Employé polyvalent en restauration - Apprentissage (H/F)
Description du poste
Nous recherchons un ou une employé(e) polyvalent(e) en restauration en apprentissage, motivé(e) et désireux(se) de développer ses compétences dans le secteur de la restauration. En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'une expérience concrète dans un environnement dynamique, où vous pourrez apprendre les différentes facettes du service en restaurant tout en contribuant à la satisfaction de nos clients. Ce poste est idéal pour celles et ceux qui souhaitent acquérir une première expérience professionnelle tout en poursuivant leur formation.
Responsabilités
Assurer le service auprès des clients en veillant à leur confort et à leur satisfaction
Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle, des espaces de service et des cuisines
Prendre les commandes et transmettre les demandes aux équipes en cuisine
Servir les plats, boissons et autres produits avec professionnalisme et courtoisie
Maintenir une hygiène rigoureuse conformément aux normes en vigueur
Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits
Apprendre et appliquer les règles de sécurité alimentaire et d'hygiène
Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe pour assurer un service fluide et agréable
Profil recherché
Vous souhaitez apprendre le métier dans un cadre professionnel stimulant. Vous faites preuve d'un bon relationnel, d'un sens du service client développé et d'une attitude positive. Une première expérience dans le secteur de la restauration ou du service est un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement où l'apprentissage est valorisé. La capacité à travailler en équipe, la ponctualité ainsi qu'un intérêt pour le secteur de la restauration sont essentiels pour réussir dans ce poste.
Avantages
Formation interne
Lieu du poste : En présentiel
Données marché — Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide
Données non disponibles
postes prévus (BMO 2025)