Employé / Employée de gestion de copropriété (H/F)

Description du poste : Missions : Dans le cadre de la croissance de Cash Flow Positif, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Ressources Humaines (H/F) rattaché(e) au pôle au RH qui réalisera des missions à la fois riches et variées Publier les offres d'emploi sur différentes plateformes de recrutement - Réaliser le screening et la sélection des candidatures - Organiser les interviews des candidats avec les différents interlocuteurs - Participer au processus de recrutement - Analyser les besoins en recrutement - Participation à la prise de décision des candidats à retenir Avec la croissance de la startup, les missions seront amenées à évoluer. Description du profil : Profil Étudier dans le secteur des Ressources Humaines Avoir de très bonnes capacités rédactionnelles et d'expression orale, être dynamique et organisé(e) Être capable de gérer les priorités, de s'adapter aux changements, à faire face à des situations d'urgence Être rigoureux(-euse), proactif(-ve), autonome et avoir un réel sens du service Être organisé(e) Maitriser l'outil bureautique et Pack Office 365 Difficultés liées au poste Gestion des conflits Assurer la conformité et la législation du travail Gestion du temps et des priorités Traiter des situations d'urgence Assurer la confidentialité et la discrétion Être capable de répondre aux besoins de recrutement de l'entreprise