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D1507 · MANPOWER

Employé de libre-service (H/F)

Description du poste

Manpower RODEZ recherche pour son client un Employé de libre-service (H/F)

L'entreprise cliente est reconnue pour sa solide présence dans le secteur des hypermarchés. Elle compte 140 collaborateurs permanents et offre un environnement professionnel dynamique et innovant.

Sous la direction d'un des Chefs de Rayon, vous serez amené à :

  • Assurer le réassort des produits
  • Effectuer le nettoyage régulier des rayons
  • Procéder à l'étiquetage des produits
  • Participer activement à l'inventaire
  • Contrôler la conformité des stocks
  • Optimiser l'agencement des rayons
  • Collaborer avec l'équipe opérationnelle
  • Veiller au respect des normes d'hygiène

Horaire de travail du lundi au samedi - variable selon les rayons

Vous possédez une expérience en libre service et êtes familiarisé avec le réassort, le nettoyage et l'étiquetage.

Vous êtes rigoureux et doté d'un esprit d'équipe.

Formation commerciale appréciée.

  • Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
  • Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
  • Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
  • CET à 8 %
  • CSE, CSEC
  • FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Vous aimez le travail en équipe, vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Cette annonce vous intéresse, merci de bien vouloir postuler en ligne via cette annonce

Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié

bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus !

http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Données marché — Employé / Employée de rayon libre-service

Salaire net mensuel
Débutant2 008
Moyen2 042
Expérimenté2 109
Tension du marché
Équilibré

Employés de libre service

Médian : 1 400

Projets de recrutement
54 228

postes prévus (BMO 2025)

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