Electrotechnicien Reserve aux Personnes en Situation de handicap (H/F)

Vos Compétences Transposables Votre background en électrotechnique (hors simple pose de luminaires ou petits dépannages) est une base idéale : - Lecture de schémas complexes : Vous savez déchiffrer des liasses électriques denses. - Câblage et Cheminement : Vous avez le sens du détail pour le passage des harnais et le respect des rayons de courbure. - Diagnostic et Mesure : Multimètres, oscilloscopes et valises de test n'ont pas de secret pour vous. - Rigueur de marquage : Vous savez qu'un fil non identifié est un fil dangereux. Vos Missions sur l'Avion vous interviendrez sur : - Le cheminement de harnais électriques complexes dans des structures exiguës. - Le sertissage de connecteurs haute densité (souvent dorés ou argentés) avec des outils de précision. - Le raccordement de baies avioniques et de pupitres de commande. - Les tests de continuité, d'isolement et de métallisation (test d'adhérisation). Profil recherché : - Formation : Bac Pro / BTS Électrotechnique ou Équipements et Systèmes Connectés. - Expérience : Minimum 3 ans en électricité industrielle, tertiaire complexe ou marine. - Le "plus" : Une expérience en lecture de plans sur tablette ou informatique. Note de sélection : Nous recherchons des profils capables de réaliser des câblages "propres" et structurés. Les candidats issus exclusivement du second oeuvre bâtiment (pose de prises/interrupteurs) ne correspondent pas aux exigences de précision de ce poste. Les avantages de la reconversion - Un environnement de travail haute technologie (propreté, climatisation, outillage de pointe). - Une évolution possible vers les métiers de l'intégration système ou du bureau d'études. - La participation à des projets d'avenir (avions hybrides, décarbonation). Marre de la routine ? Câblez l'avenir avec nous. Postulez dès maintenant ! Accessibilité du poste : - Politique Handicap : Pas de référent handicap mais accompagnement RH personnalisé - Aménagements possibles du processus de recrutement : #processus de recrutement inclusif - Spécificités de l'environnement de travail : #site accessible - Spécificités de la posture: #aménagement possible du poste de travail #variabilité de la charge - Spécificités du rythme: #horaire fixe #travail autonome