Electricien.ne H/F

RESPONSABILITÉS

L'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Electricien.ne courant fort ou faible au sein de l'IUT de Troyes.

Il/Elle assure l'exploitation, la maintenance et les travaux de modification et d'amélioration des installations de courants forts et faibles.

Mission 1

Contrôler et entretenir les installations techniques courants forts (HT/BT) ou courants faibles (téléphonie, Système de Sécurité Incendie (SSI), Gestion Technique Centralisée (GTC/GTB), contrôle d'accès, anti-intrusion,...)

• Assurer l'entretien, la maintenance et les vérifications techniques réglementaires, analyser les rapports et lever les observations
• Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations
• Assurer la consignation des installations électriques (cellules haute tension, armoires, TGBT)
• Assurer le suivi des vérification réglementaires

Mission 2

Réaliser des travaux neufs

• Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériels et produits, et conduire les chantiers du domaine en interne
• Elaborer un cahier des charges techniques « courant fort » pour les chantiers externalisés
• Coordonner l'intervention et le suivi des prestataires externes du domaine
• Tenir à jour l'ensemble des documents techniques de recollement
• Proposer des solutions pour améliorer le fonctionnement des installations ainsi que leur performance énergétique

Mission 3 :

Participer à l'ensemble des opérations de travaux, tout corps d'état, réalisées par l'équipe technique

Participer à l'organisation des manifestations (présence liée à la sécurité)au sein de l'IUT de Troyes.

PROFIL RECHERCHÉ

Connaissances :

• Techniques du domaine (connaissance approfondie)
• Réglementation du domaine (connaissance approfondie)
• Techniques d'installation et de maintenance des équipements (connaissance générale)
• Techniques d'optimisation de la conduite des installations (connaissance générale)
• Réglementation sécurité incendie (connaissance générale)
• Normes et procédures de sécurité (connaissance générale)

Savoir-faire :

• Mettre en œuvre les techniques d'installation et de maintenance des équipements (application)
• Mettre en œuvre des procédures et des règles (maîtrise)
• Établir des diagnostics et résoudre des problèmes (maîtrise)
• Gérer les situations d'urgence (maîtrise)
• Participer à la sécurité des personnes et des locaux (application)
• Optimiser les moyens à mettre en œuvre (application)
• Piloter des prestataires (application)
• Élaborer un cahier des charges (notion)

Savoir-être :

• Réactivité,
• Sens relationnel / travail en équipe
• Rigueur / Fiabilité

Contraintes particulières :

• Habilitations électriques selon niveau d'intervention
• Travailler occasionnellement le week-end (manifestations exceptionnelles, portes ouvertes)
• Travailler en locaux occupés

Type de recrutement

Poste de catégorie C.

CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/08/2027, renouvelable

Conditions salariales

Rémunération selon expérience, régime indemnitaire pour les fonctionnaires (grilles propres à l'établissement)

Date limite de réception des candidatures : 16/09/2026