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D1504 · CHEMILLE DISTRIBUTION

E.Leclerc - MANAGER DE RAYON BAZAR - spécialité jouets ( H/F) - H/F

Description du poste

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Notre hypermarché recherche un MANAGER DE RAYON BAZAR dynamique, passionné et polyvalent. Votre coeur d'expertise sera dédié au secteur JOUETS, mais vous serez également amené(e) à piloter et superviser les autres univers du rayon Bazar.

LES MISSIONS PRINCIPALES

GESTION DU RAYON JOUETS (SPÉCIALITÉ) :

  • Piloter l'activité commerciale du rayon Jouets (chiffre d'affaires, marge, gestion des stocks et de la démarque).
  • Garantir une théâtralisation forte et la mise en valeur des produits lors des temps forts (Noël, Pâques, plein air).
  • Anticiper les tendances et gérer les commandes saisonnières à fort volume.

SUPERVISION & POLYVALENCE DU SECTEUR BAZAR :

  • Assurer la bonne tenue et la dynamisation des autres rayons du secteur : SAISONNIER, BAZAR PERMANENT, AUTO, BRICOLAGE ET PAPETERIE.
  • Veiller à la qualité du balisage, au respect des prix et à la maîtrise de la rupture sur l'ensemble de ces univers.
  • Superviser le montage et le démontage des opérations saisonnières.

MANAGEMENT D'ÉQUIPE :

  • Animer, former et accompagner votre équipe d'employés commerciaux sur l'ensemble du périmètre Bazar.
  • Planifier les horaires et organiser la charge de travail selon la saisonnalité des différents rayons.

PROFIL RECHERCHÉ

LE PROFIL RECHERCHÉ

  • EXPÉRIENCE : Une expérience réussie en grande distribution (idéalement en hypermarché) sur le rayon Jouets ou sur le secteur Bazar/Non-Alimentaire.
  • SAVOIR-FAIRE : Maîtrise des indicateurs de gestion (CA, marge, rotation) et compétences éprouvées en merchandising et gestion de rayons saisonniers.
  • SAVOIR ÊTRE : Polyvalence, réactivité, leadership et excellent sens de l'organisation pour jongler efficacement entre les différents univers.

Données marché — Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Salaire net mensuel
Débutant3 792
Moyen4 324
Expérimenté4 539
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
2 417

postes prévus (BMO 2025)

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