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M1507 ·

E.Leclerc - GESTIONNAIRE PAIE-RH - H/F

Description du poste

DESCRIPTIF DE L'OFFRE - Rédiger les contrats de travail, ADP de l'entrée à la sortie du salarié, suivre la gestion des temps, badges - Collecter, analyser, traiter les informations relatives à tous les salariés de l'entreprise (cp, absences, temps de travail, heures suppl), - valider les éléments variables auprès des managers et alerter La Direction si nécessaire - Etablir la paie conformément à la législation en vigueur ( multi-CCN) - STC, attestations maladie - DSN, cotisations - suivi de la mutuelle, prévoyance, visites médiales, reporting... PROFIL RECHERCHÉ - rigueur - discrétion, confidentialité - aisance relationnelle Le plus: connaissance de silae

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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