E.Leclerc - Assistant(e) RH et APie - H/F
Description du poste
DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Sous la responsabilité du DRH, vous aurez pour mission (liste non exhaustive):
- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, avenants, DPAE, suivi des périodes d'essai, visites médicales etc.....).
- Préparer et contrôler les variables de Paie à partir du logiciel de gestion du temps (Horoquartz).
- Participer à l'élaboration et au contrôle des bulletins de paie (logiciel silae).
- Gérer les absences, arrêt de travail et dossier prévoyance.
PROFIL RECHERCHÉ
- De formation Bac+2 ou 3 en Ressources Humaines ou gestion de la paie ou équivalent.
- Première expérience réussie en RH et/ou Paie idéalement en Grande Distribution.
- La connaissance des logiciels Horoquartz et silae est un plus.
- Organisation, Rigueur, Discretion et Excellent Relationnel.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéances.
CONTRATS:
- Contrat à durée déterminée de 3 mois
- Durée Hebdomadaire: 40h
- Rémunération selon profil.
AVANTAGES
- 5% des achats sur votre carte de fidélité
- Avantages CSE
- Mutuelle
Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer au bon fonctionnement des RH d'un magasin saisonnier? N'hésitez plus envoyez nous votre candidature.
Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)
Salaire net mensuel
Débutant2 339 €
Moyen2 518 €
Expérimenté2 665 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Projets de recrutement
35 483
postes prévus (BMO 2025)