EHPAD - AIDE SOIGNANT(E) H/F
Description du poste
RESPONSABILITÉS
Il/elle participe à la prise en charge des résidents Soins d'hygiène et de confort à la personne
- Installer et mobiliser la personne
- Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne
- Dispenser des soins liés à l'alimentation
- Dispenser des soins liés à l'élimination
Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
- Observer l'état général et les réactions de la personne
- Observer et mesurer les paramètres vitaux
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits (environnement direct et indirect)
- Assurer l'entretien de la chambre
- Refaire les lits Entretenir des matériels de soin
- Laver, décontaminer, nettoyer, désinfecter certains matériels de soin
- Entretenir les chariots propres et sales, les chaises roulantes
Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- Recueillir les informations concernant les soins et les résidents
- Renseigner le dossier de soin pour les activités et les observations réalisées
- Transmettre les informations relatives au comportement et aux mesures réalisées
Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
- Assurer une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être du résident
PROFIL RECHERCHÉ
Le(la) candidat(e) doit être titulaire du Diplôme d'État d'Aide Soignant, ou avoir obtenu cette qualification par VAE.
En outre, il/elle devra :
-Démontrer une volonté et une capacité d'amélioration continue,
-Respecter les directives de travail et être capable de les formaliser,
-Évaluer l'état de santé du patient ainsi que son niveau de dépendance de manière fiable.
Données marché — Aide-soignant / Aide-soignante
Aides-soignants
Médian : 1 800 €
postes prévus (BMO 2025)