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K1207 · ASS SOCIALE SANITAIRE GESTION

Educateur(trice) Spécialisé(e) Unité TSA à temps plein en CDI (H/F)

Description du poste

L'Association Sociale et SAnitaire de Gestion (A.S.SA.GE.) recrute pour l'IME Chantejoie situé à ROUILLY SAINT LOUP (10800).

Educateur(trice) Spécialisé(e) sans internat

Unité TSA

À temps plein en CDI

A compter du 28/08/2026

Présentation de la structure :

L'IME Chantejoie est un établissement qui accueille des enfants et adolescents atteints de handicap mental ou présentant une déficience intellectuelle liée à des troubles de la personnalité, de la communication ou des troubles moteurs ou sensoriels.

Notre mission est de favoriser leur épanouissement personnel, leur autonomie, leur inclusion sociale et lorsque c'est possible, leur insertion professionnelle.

L'IME Chantejoie accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement, notamment des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Dans le cadre du développement de notre unité TSA, nous recrutons un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e).

Missions

Sous l'autorité de la directrice du dispositif enfance et adolescence, et sous la responsabilité du directeur adjoint et du chef de service, vous êtes rattaché(e) à l'équipe éducative et agissez dans le cadre des missions générales définie dans le projet d'établissement.

Vous apportez votre soutien à l'ensemble de l'équipe par vos connaissances. Vous participez à l'évolution des pratiques, aux groupes de travail visant à l'amélioration des prises en charges des usagers.

Vous aurez en charge de :

Accompagnement des usagers

Liens extérieurs et partenariats

Préparation et réunions

Participer à la vie institutionnelle de l'établissement, aux activités de recherches, de formation et d'information

Profil

  • Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé ;
  • Vous avez une expérience minimum d'1 année auprès de personnes présentant un TSA ;
  • Vous savez faire preuve d'une attention particulière pour repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités ;
  • Vous connaissez les textes réglementaires et législatifs relatifs au champ professionnel ;
  • Vous connaissez les spécificités du public accueilli et des problématiques associées ;
  • Vous maitrisez les outils de communication alternative et augmentée (PECS, Makaton, pictogrammes, ..) ;
  • Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et avec les partenaires ;
  • Vous êtes à l'écoute, dynamique et créatif ;
  • Vous savez assurer une communication adaptée dans l'interaction avec les jeunes et leurs familles et avec les professionnels ;
  • Vous veillez au respect des normes et de la réglementation sur le terrain ;
  • Vous avez le permis de conduire : transport d'usagers.

Avantages du poste :

Participation de l'employeur à la Mutuelle prévoyance santé ;

Œuvres sociales ; Aide au logement ;

Véhicule de service pour les déplacements professionnels ;

Programmation :

Travail du lundi au vendredi ; Repos le week-end ; Travail en journée ;

Soirées d'internat selon le planning ;

Congés trimestriels, 5 semaines de congés payés, accord 39 h avec 24 jours de repos supplémentaires ;

Type d'emploi :

Contrat : CDI Temps plein Catégorie : Non Cadre

Salaire : C.C.N.T. 1966 - La rémunération est fixée selon la grille conventionnelle en vigueur « éducateur spécialisé ». La reprise de l'ancienneté est calculée selon les dispositions de la CCNT + indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs.

Salaire Brut avec 1 an d'ancienneté : 2 156,50 €

Date de début prévue : le 28/08/2026

CV et lettre de motivation à envoyer à Madame Emilie ZIEBA, directrice du DITEP et à Madame Sandrine BERNARD, DRH de l'ASSAGE par mail à [email protected].

Données marché — Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Salaire net mensuel
Débutant2 436
Moyen2 779
Expérimenté3 007
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
22 796

postes prévus (BMO 2025)

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