EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

Remplacement retraite progressive Description de l'établissement Le SESSAD de l'IME de l'OUEST, situé à CRANSAC Les THERMES et VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE, accompagne 25 enfants de 0 à 20 ans, présentant tout type de déficiences. Capacité d'accueil : 25 places Les missions et prestations du service sont les suivantes : - Favoriser l'inclusion (scolaire, sociale, etc.), - Soutenir la socialisation et la scolarisation, - Assurer, coordonner l'accompagnement de l'enfant : éducatif, psychologique, rééducatif, médical, social, - Accompagner la famille, - Travailler en coopération avec l'ensemble des acteurs intervenant auprès de l'enfant. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée d'éducateurs spécialisés, de psychologues, de rééducateurs, d'un médecin, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité. En tant qu'éducateur spécialisé, vous êtes placé(e) sous la responsabilité du chef de service et travaillez au sein d'une équipe d'une dizaine de professionnels. Poste Parmi vos missions : - Accompagner les enfants dans leur parcours de vie (inclusion, accès au droit commun, soutien à la scolarité, etc.), - Participer au développement de partenariats (familles, mandataires, réseau de soin, associations, etc.), afin de structurer des coopérations autour du devenir des enfants, - Participe aux actions sociales et/ou éducatives, - Proposer et mettre en place des activités individuelles ou collectives basées sur l'autodétermination et l'autonomie, - Concourir à la mise en place et au suivi des PPA, - Contribuer à la gestion et à la continuité de l'accompagnement, - Participe au travail pluriprofessionnel, - Participer à l'intégration des nouveaux professionnels. Profil Vous êtes titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé et disposez idéalement d'une expérience en milieu ouvert. Rémunération Classification conventionnelle (CCN66) : Educateur spécialisé Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 1050.35 € Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté Mutuelle et prévoyance collective Congés trimestriels Processus de recrutement Date limite de candidature : 30.05.2026 Candidature (CV + lettre de motivation) Date d'embauche : 01.09.2026 Processus : présélection sur candidatures, entretien motivationnel d'évaluation, commission de recrutement