Ecoutant.e (travailleur.se Social.e) F/h - Asfad
Asfad
CDD - 1 MoisContrat travailK1221
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SauvegarderLieu
35 - Rennes
35000
Publication
Il y a 3 jours
30/04/2026
Experience
Experience exigee
Postes
1
Temps partiel
Description du poste
Nous recrutons
Dans le cadre du Service d’Accueil de Jour – Ecoute et Prévention
de la Maison des femmes Gisèle-Halimi
au sein du pôle Cohésion Sociale de l’Asfad
Vous souhaitez vous engager dans la Lutte contre les violences faites aux femmes et occuper des missions qui ont du sens, le service de l’Asfad de la Maison des femmes Gisèle Halimi recherche régulièrement des écoutant.es formé.es pour renforcer l’équipe de professionnel.les dans le cadre de la ligne d’écoute départementale dédiée aux femmes victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales.
Poste sous la responsabilité de la responsable du service Accueil de jour-Ecoute-Prévention de l’Asfad, au sein de La maison des femmes Gisèle-Halimi.
Missions :
- Ecouter dans le cadre de la mission de la Ligne départementale dédiée aux femmes victimes de VC/VIF (accueillir, écouter, évaluer, orienter, mettre en sécurité)
- Gérer les situations d’urgence et garantir un cadre sécurisant d’écoute
- Travailler en interdisciplinarité avec les professionnelles internes à la Maison des Gisèle Halimi et les partenaires
Conditions d'exercice :
Poste basé à Rennes. Horaires de journée et de soirée en roulement avec l’équipe (amplitudes horaires : 9h00-18h00 ou 14h-22h du lundi au dimanche + fériés).
Convention Collective NEXEM applicable dans les Centres d’Hébergement et de Réinsertion Sociale
Poste à pourvoir dès que possible.
Contrat de renfort ou de remplacement occasionnel. Temps de travail à définir en fonction des besoins.Formation :
Diplôme de niveau 6 minimum (bac+3) de travailleuse sociale, Licence en Psychologie, ou Master de type Intervention sociale ou équivalent
Compétences et qualités attendues :
- Bonne connaissance du secteur social et de la thématique violences faites aux femmes
- Ecoute, bienveillance et non-jugement
- Esprit et solidarité d’équipe
- Rigueur, organisation, autonomie dans le travail
- Grande capacité d’adaptation et de gestion de l’urgence
- Expérience en écoute active et techniques d’entretien
- Capacités rédactionnelles
- Capacité d’analyse des situations et capacité à prendre de la distance
- Maîtrise des outils informatiques
Avantages
- Poste accessible en transport en commun (avec prise en charge abonnement transport 75%).
Remuneration & entreprise
Secteur
Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Donnees marche — Ecoutant social / Ecoutante sociale
Salaire net mensuel
Données non disponibles
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
Données non disponibles
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Source : France Travail — Données ouvertes (Open Data)
Mise à jour le 30 avril 2026 — Source : France Travail