Directeur(trice) de site (H/F) UGOLF Avignon Châteaublanc (84) (H/F)

Le golf UGOLF de Avignon Châteaublanc (84) est à la recherche d'un Directeur de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe à partir de juin 2026. QSE : Pilote l'amélioration continue du Golf (non-conformité, actions correctives et préventives) ; Applique et fait appliquer la réglementation, les consignes en matière d'hygiène et sécurité ; Veille à la sécurité de ses collaborateurs ; Clients décideurs : Veille au respect des obligations contractuelles (revue de contrat) ; Etablit et présente le compte rendu financier et le compte rendu technique ; Entretien de façon régulière, les relations avec les donneurs d'ordre et les formalise ; Commercial : Veille au respect des standards (enseignement, accueils, terrain, A.S.) ; Participe à l'élaboration de la politique commerciale ; Applique et fait appliquer strictement la politique commerciale définie ; Définit des actions commerciales locales (partenariats, nouveaux Golfeurs.) ; Forme et anime l'équipe de vente, met en place et anime l'incentive commerciale ; Assure la relance des abonnements ; Analyse les ventes et l'expérience client ; Peut assurer l'accueil des clients et la vente en Pro shop ; Terrain : Définit les exigences de qualité du terrain et alloue les ressources nécessaires dans le respect du plan ; Administration/gestion/finances : Applique et fait respecter les procédures comptables ; Optimise la gestion des stocks ; Effectue les déclarations de sinistres ; Ressources Humaines : Organise, planifie et contrôle le travail de ses collaborateurs ; Assure l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs ; Respecte et fait appliquer les procédures RH et paie (plannings, éléments variables de paie, congés payés, visites médicales.) ; Identifie les besoins de formation ; Elabore et suit sa masse salariale ; ENSEIGNEMENT : Suivre avec le responsable enseignement le bon déroulement des cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Participer au développement de l'activité commerciale du site en lien avec la politique commerciale Blue Green : actions de fidélisation, de prospection et de vente des produits« enseignement » et des produits boutique (matériel) ; Être force de proposition dans l'élaboration et la mise en place d'animation propre à la vie du club ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits Enseignement ; Être disponible pour aider le personnel accueil et terrain si besoin ; Veuillez au bon entretien du matériel pédagogique ; PROFIL : Diplômé(e) d'études supérieures management ou école de commerce ; Expérience management 5 ans : forte implication managériale;; Forte dimension politique - Participation active à la SEMOP ; Expérience commerciale BtoC et BtoB Maîtrise des enjeux d'un golf touristique Maîtrise des outils bureautiques et bases de données clients ; Autonome, rigoureux et loyal vous êtes doté(e) d'un sens de l'animation et d'initiative pour réussir le développement de votre centre de profits.