Directeur(trice) adjoint pôle M.N.A du département 74 (H/F)

Le Pôle Enfance 74 du CENTRE SAINT EXUPERY a pour mission la protection de jeunes

Mineurs Non Accompagnés confiés par le département.

LE POLE 74

Le pôle s'articule autour de quatre services, implantés dans la vallée de l'Arve :

• Internat : Terre des Hommes 74 à Marnaz qui héberge 52 jeunes,
• Internat : Cap Juby 74, chalet les Gentianes au Mont-Saxonnex qui héberge 30 jeunes,
• Milieu ouvert : L'envol 74 à Cluses qui accueille 47 jeunes
• Milieu ouvert : SHJM Service d'Hébergement Jeune Majeur qui accompagne 15 adultes

MISSIONS

Dans le cadre des orientations de l'association fixées par le Conseil d'administration et son

Directeur général, et sous l'égide du directeur du POLE ENFANCE 74, vous êtes garant et

responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets d'établissement dans le

respect des lois en vigueur et participez à la réflexion associative du secteur de l'enfance et

à sa mise en œuvre.

Vous assurez :

La qualité et l'évaluation des services aux jeunes accompagnés,

La sécurité des personnes et des biens qui vous sont confiés,

Gestion et management des ressources humaines des quatre services, en lien

avec le directeur du pôle,

Fait respecter la règlementation en termes de sécurité des biens et des personnes,

La responsabilité de la gestion administrative et financière du service, en lien avec

le directeur du pôle. Vous aidez au pilotage du budget des services,

L'organisation et l'animation des projets éducatifs élaborés avec les équipes de

cadres placés sous votre autorité,

Vous êtes doté(e) de compétences managériales de conduite de changement, de qualités

relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles et d'une grande capacité d'adaptation.

Vous développez le travail en réseau de l'établissement avec son environnement

institutionnel :

• Conseil départemental service COMNA, employeurs locaux, éducation nationale,

établissement scolaire privés, partenaires sociaux et santé.

Vous pouvez être amené(e) à représenter l'association dans les différentes instances

professionnelles et de contrôle du secteur de la protection de l'enfance.

POSTE & conditions d'exercice

Contrat à Durée Déterminée de 3 mois,

Temps plein, non soumis à horaire

Statut : cadre

C.C.N. 51, base conventionnelle + prime technicité et ancienneté selon

expérience, prime d'astreinte

Jours de congés supplémentaires : R.T.T. et Conges trimestriels

Rémunération selon ancienneté

Poste basé à Marnaz : déplacement au Mont-Saxonnex, à Cluses, Magland

Prise de poste souhaitée : dès que possible

Processus de recrutement

1

er Entretien téléphonique

Dossier de candidature

Entretien en présentiel avec le Directeur Général et le Directeur de pôle

Entretien Président / Directeur Général

Vous développez le travail en réseau de l'établissement avec son environnement

institutionnel :

• Conseil départemental service COMNA, employeurs locaux, éducation nationale,

établissement scolaire privés, partenaires sociaux et santé.

Vous pouvez être amené(e) à représenter l'association dans les différentes instances

professionnelles et de contrôle du secteur de la protection de l'enfance.

POSTE & conditions d'exercice

C.C.N. 51, base conventionnelle + prime technicité et ancienneté selon

expérience, prime d'astreinte

Prise de poste souhaitée : dès que possible

• PROFIL

Diplômé(e) de grandes écoles sociales (CAFDES, DEIS, SciencesPo, etc.)

Niveau 7 exigé

Expérience souhaitée auprès du public M.N.A. ou du public relevant de la

protection de l'enfance. Une connaissance du terrain est demandée.

Expérience de direction réussie

Disponibilités importantes (astreintes)

Qualités rédactionnelles

Maîtrise de l'informatique : Excel, Word, messagerie, logiciels métiers RH, budget,

projets

Sens de l'organisation et de l'anticipation développée

Conduite de projets et du changement

Management de l'innovation et de la qualité