M1301 · REMAKS

Directeur/directrice d'Agence (H/F)

Description du poste

Dans le cadre de sa croissance, REMAKS recrute un(e) Directeur / Directrice d'Agence. Missions principales : Rattaché(e) à la Direction Générale du groupe, vous assurez la direction opérationnelle de la filiale espagnole dédiée aux projets : - Déployer localement la stratégie de développement définie au siège - Mettre en place les premières équipes techniques et commerciales à Barcelone - Gérer l'ensemble de l'activité : suivi de projets, gestion budgétaire - Développer un portefeuille de partenaires (fabricants, distributeurs, etc) - Adapter les processus et solutions techniques aux normes et attentes du marché - Représenter REMAKS auprès des acteurs institutionnels et économiques de la région - Assurer le reporting à la direction générale et participer aux comités stratégiques du groupe Profil recherché : - Expérience significative en direction d'agence, direction de projet ou direction commerciale dans le secteur du bâtiment ou de la construction - Connaissance du marché espagnol du bâtiment et des circuits de décision (douane, réglementation, sous-traitance) - Compétences éprouvées en management, pilotage de centre de profit et développement commercial - Esprit entrepreneurial, autonomie, capacité à structurer une activité locale - Excellente maîtrise du castillan, bon niveau de français requis, l'anglais est un plus - Goût pour l'innovation constructive et les environnements internationaux Conditions proposées : - Contrat à durée indéterminée - Statut cadre - Poste basé à Barcelone, avec déplacements ponctuels en France - Rémunération attractive selon expérience + variable de performance - Accompagnement au lancement de l'agence par la direction française - Perspectives d'évolution rapide au sein du groupe Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail

Données marché — Dirigeant / Dirigeante d'entreprise privée

Salaire net mensuel
Débutant4 750
Moyen9 664
Expérimenté10 182
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
208

postes prévus (BMO 2025)

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