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K1502 ·

Directeur opérationnel adjoint (H/F)

Description du poste

MISSION 1: Encadrer, animer, coordonner l'activité de l'équipe sous sa responsabilité

Animer, développer et fédérer l'équipe en mettant en œuvre les rituels de management collectifs et individuels définis dans le référentiel

  • Veiller à la qualité de vie au travail au sein de l'équipe et prévenir les risques professionnels

MISSION 2 Assurer la continuité de la direction

Assister le directeur dans l'ensemble de ses missions

  • Contribuer aux réflexions globales relatives aux activités bénévoles (Santé, Secours et solidarité) et à l'engagement
  • Assurer la mise en place et le suivi de l'astreinte de direction de la DUO

MISSION 3 Mettre en oeuvre la stratégie et les orientations en matière de préparation, pilotage et suivi des opérations

Assurer l'analyse et la veille en lien avec les principaux acteurs associatifs et institutionnels

  • Préparer, anticiper et sécuriser les opérations et le centre opérationnel
  • Promouvoir la recherche, le développement
  • Assurer l'évaluation des dispositifs et le renforcement de leur qualité
  • Pilote le développement, l'animation et l'accompagnement du réseau dans son domaine en étroite collaboration avec les acteurs la direction et des autres directions

MISSION 4 : Représenter l'association dans le champ de compétence de la direction

Préparer et participer aux comités du conseil d'administration

  • Représenter la Croix-Rouge française auprès d'instances institutionnelles, publiques ou privées en coordination avec les autres acteurs de l'association
  • Se coordonner avec les entités du Mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge dans son champ de compétence, en coordination avec le pôle chargé des relations internationales

MISSION 5 : Déclencher et diriger la réponse à tout événement nécessitant une mobilisation du réseau sur le terrain et au siège avec des délais de mise en œuvre très courts et préparer et piloter les événements nationaux et les DPS de grande ampleur.

Assurer la direction et piloter les dispositifs de crises

  • Assurer le suivi et l'évaluation des actions

Description du profil

Titulaire d'un Bac +5 en lien avec la gestion de crises, vous disposez d'une expérience de 10 ans minimum en tant qu'Officier supérieur de l'armée de terre (Sécurité civile, brigade des Sapeurs-Pompiers de Paris), Sapeurs-Pompiers professionnel (Lieutenant-Colonel minimum), Sous-préfet, Responsable ou adjoint de SIDPC dans une préfecture, Responsable gestion de crises ou sûreté sécurité d'un groupe.

Votre expérience vous a permis d'acquérir de solides compétences en animation de réseau associatif, une bonne maitrise des politiques publiques en matière de sécurité civile et de Santé. Reconnu (e) pour votre aisance relationnelle, votre force de proposition et votre diplomatie, vous avez le sens de la communication, faites preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité et d'une bonne gestion du stress.

La maîtrise des outils bureautique et un niveau d'anglais courant sont requis sur le poste.

Rejoignez-nous

Vous souhaitez donner du sens à votre travail et vous épanouir au sein d'une association engagée aux valeurs humanistes ?

Rejoindre la Croix-Rouge française, c'est bénéficier d'avantages attractifs : compte épargne temps (CET), prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance avantageuses, accompagnement social dédié.

Organisation résolument inclusive, la Croix-Rouge française agit concrètement pour la diversité, l'égalité professionnelle et la lutte contre toutes les discriminations.

Elle s'engage également pour l'avenir, avec des objectifs environnementaux ambitieux : sensibiliser l'ensemble de ses volontaires - bénévoles et salariés - au changement climatique et diviser par deux son empreinte carbone d'ici 2030.

Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible

Informations pratiques liées au poste

Permis B obligatoire (un véhicule de service est mis à disposition pour effectuer les déplacements nécessaires à l'exercice du poste Prime de fin d'année : Oui

Ségur 1 : Oui

RTT / JREP : Oui

Données marché — Inspecteur / Inspectrice du travail

Salaire net mensuel
Débutant2 786
Moyen4 166
Expérimenté4 483
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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