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J1502 ·

Directeur des Soins H/F - Saint-Quentin

Description du poste

Le Groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite et de réadaptation, hospitalisation à domicile, psychiatrie, etc.) et dans toutes les régions de l'Hexagone.

Les collaborateurs et les médecins qui exercent au sein des 123 établissements du groupe soignent plus de patients par an

Rejoindre l'Hôpital Privé Saint Claude, c'est participer à cette belle dynamique qui met le "prendre soin" au centre de ses préoccupations. C'est mettre les conditions favorables au déploiement des énergies. C'est aussi et surtout une philosophie qui consiste à allier bien-être au travail, autonomie, implication et adhésion à des valeurs partagées.

L'offre de soins de l'Hôpital Privé Saint Claude centrée sur le patient, propose une prise en charge globale, coordonnée et personnalisée.

L'établissement en quelques chiffres :

196 lits et 230 salariés,8 spécialités médicales, chirurgicales et paramédicalesun service d'Urgences 24h/24h

Le plateau technique comporte 6 salles de bloc opératoire et 2 salles d'endoscopie

  • d'infos sur nos sites :

https://www.elsan.care/fr/hopital-prive-saint-claude/accueil

https://recrutement.elsanhdf.frL'établissement est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr

Vos missions

Sous la

responsabilité hiérarchique du Directeur de l'établissement, vous avez pour mission d'organiser et de coordonner les soins

infirmiers. Vous appartenez au comité de Direction et participez à la

définition du projet de l'établissement.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Concevoir et piloter la politique de

soins dans le respect des orientations et du projet de l'établissement- Garantir la qualité et la sécurité

des soins- Organiser et Optimiser la gestion des

flux patients de l'entrée à la sortie- Fédérer l'équipe d'encadrement, créer

une cohésion d'équipe, instaurer une dynamique positive sur les différents

secteurs-

Participer activement à la gestion des effectifs en adéquation avec l'activitla construction budgétaire et être force de proposition sur les organisations

Avantages sociaux et autres spécificités :

Reprise d'ancienneté selon convention collective FHP

Mutuelle et prévoyance

Avantages CSE Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Données marché — Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Salaire net mensuel
Débutant3 011
Moyen3 369
Expérimenté3 624
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
37 899

postes prévus (BMO 2025)

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