Directeur d'EHPAD (F/H) (H/F)
Description du poste
Le·la Directeur·rice d'EHPAD garantit le bon fonctionnement global de la structure, la qualité de l'accompagnement, la coordination des parties prenantes et l'inscription territoriale du projet d'établissement.
Il ou Elle assure notamment :
- Le pilotage administratif, financier et organisationnel de l'établissement
- La garantie de la qualité de l'accompagnement et du cadre de vie des personnes accueillies
- La coordination des équipes pluridisciplinaires dans un climat sécurisé et apaisé
- Le développement d'une dynamique collective et collaborative
- Le respect des obligations réglementaires et des normes en vigueur
- La gestion et l'optimisation des ressources budgétaires
- La participation aux démarches qualité et aux évaluations institutionnelles
- L'inscription de l'établissement dans les coopérations territoriales et les parcours de soins.
Notre partenaire recherche un·e Directeur·rice d'EHPAD disposant de compétences en pilotage d'établissement, gestion budgétaire et animation d'équipes. Les qualités attendues incluent l'écoute, l'empathie, le sens du collectif, la capacité de coordination, l'esprit d'initiative et l'aptitude à travailler avec des interlocuteur·rice·s varié·e·s.
Pour ce poste chez notre client :
- Type de contrat : N/A
- Rémunération : N/A
- Déplacements ponctuels : N/A
- Organisation du travail : N/A
- Environnement favorisant la coopération et la qualité de vie au travail
- Engagement affirmé en faveur de l'égalité des chances, de la diversité et de l'inclusion
Données marché — Directeur / Directrice de structure de santé, sociale ou pénitentiaire
Salaire net mensuel
Débutant2 786 €
Moyen4 166 €
Expérimenté4 483 €
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
Données non disponibles