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M1205 · Horea Conseil

Directeur Administratif et Financier H/F

Description du poste

Le groupe Simop est un groupe industriel français à dimension européenne en forte expansion. Il regroupe des sociétés industrielles, de services et commerciales, pour un chiffre d'affaires de 41 M€ et 250 collaborateurs.

Dans ce contexte de développement rapide, nous recherchons un Directeur Administratif et Financier pour accompagner le président dans le pilotage et la structuration du groupe. Un rôle de partenaire stratégique, avec une forte dimension opérationnelle.

Rattaché au Directeur Général, le Directeur Administratif et Financier Groupe est responsable de la structuration et du pilotage de la fonction finance à l’échelle du groupe.

Le poste combine des enjeux de pilotage de la performance, structuration financière, croissance externe et organisation, dans un environnement multi sociétés en évolution.

Vos missions

Pilotage stratégique et performance financière : Vous définissez et pilotez la stratégie financière du groupe et en assurez la mise en œuvre opérationnelle.

Structurer le pilotage financier du groupe et renforcer la qualité du reporting

Définir et challenger les indicateurs de performance

Piloter les budgets, forecasts et plans financiers à moyen et long terme

Analyser la performance par activité, filiale et zone géographique

Identifier les leviers d’optimisation de la rentabilité et accompagner leur déploiement opérationnel.

Structuration financière et croissance externe : Vous jouez un rôle central dans la structuration du groupe et l’accompagnement de sa croissance.

L’identification et l’analyse d’opportunités de croissance externe

La réalisation d’analyses financières, valorisations et audits d’acquisition

La structuration financière et juridique des opérations

L’intégration financière et organisationnelle des sociétés acquises

La structuration des financements nécessaires au développement

Trésorerie, financement et relations partenaires : Vous pilotez la politique financière du groupe et sécurisez ses équilibres financiers.

La gestion et l’optimisation de la trésorerie groupe

L’optimisation du BFR

Les relations avec les partenaires bancaires et financiers

La négociation et la structuration des financements.

Gouvernance financière et structuration des organisations : Dans un contexte de croissance rapide et de développement international, vous contribuez activement à la structuration du groupe.

L’harmonisation des processus financiers entre les différentes entités

La mise en place d’outils de pilotage et de reporting groupe

Le renforcement des standards de gouvernance financière

La structuration d’une organisation financière scalable

Management des fonctions supports (6 personnes) Vous encadrez et faites progresser une équipe pluridisciplinaire couvrant : la comptabilité, le contrôle de gestion, les ressources humaines. Vous assurez la montée en compétence des équipes et contribuez à structurer les fonctions supports du groupe.

Formation supérieure en finance et expérience d’au moins 10 ans, dont une expérience significative en environnement multi-sociétés

Expérience en groupe industriel appréciée

Bonne maîtrise du pilotage financier (budget, reporting, KPI)

Expérience en croissance externe (analyse, exécution, intégration)

Maîtrise des problématiques de trésorerie et de financement

Capacité à structurer et fiabiliser une fonction finance

Vision globale et compréhension des enjeux opérationnels

Rigueur, capacité d’analyse et sens des priorités

Capacité à accompagner la croissance et le changement

Aptitude à travailler en proximité avec la direction générale

Rémunération selon profil + accord intéressement et bonus

Poste basé au siège du groupe (Manche) à sainte mère Eglise

Cadre Dirigeant au forfait 216 jours Véhicule de fonction

Titres restaurant (prise en charge 60%)

Mutuelle familiale et prévoyance 100% prises en charge par l’employeur

Données marché — Directeur / Directrice des services administratifs et financiers

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
11 372

postes prévus (BMO 2025)

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