Directeur Adjoint F/H - Ascencia Business School
Description du poste
Le Directeur Adjoint (F/H) d'Ascencia Business School organise et supervise le fonctionnement (administratif, pédagogique, commercial...) d'un établissement d'enseignement supérieur privé.
Il met en œuvre les orientations pédagogiques et commerciales définies par la Direction Générale.
A ce titre et sous la responsabilité de la Directrice de l'école, vous aurez pour missions :
Management et pilotage de l'établissement
-
Assurer le bon fonctionnement de l'établissement en l'absence de la Directrice.
-
Superviser et coordonner la stratégie de développement du site.
-
Organiser, animer et accompagner les équipes (administratives, pédagogiques et commerciales) dans une démarche d'amélioration continue, de performance et de qualité.
-
Veiller à la bonne coordination entre les différents services de l'établissement.
Gestion administrative
-
Superviser l'activité du service administratif.
-
Veiller à la transmission des informations et documents auprès des services RH et Comptabilité (factures, règlements, relances, contrats de travail des formateurs, etc.).
-
Contrôler la conformité des dossiers administratifs des étudiants et des contrats de formation.
-
S'assurer de la bonne gestion administrative des conventions, contrats et dossiers d'inscription.
Pilotage pédagogique
-
Veiller au respect des budgets pédagogiques définis par la Direction.
-
S'assurer, en collaboration avec le Responsable ou la Coordinatrice pédagogique, de la conformité des enseignements avec les référentiels pédagogiques.
-
Participer aux instances pédagogiques (réunions de rentrée, conseils de classe, conseils de discipline, etc.).
-
Superviser la gestion des absences des formateurs, le suivi de leurs volumes horaires et l'organisation des remplacements.
-
Assurer le suivi disciplinaire des apprenants (avertissements, sanctions, mises à pied.).
-
Veiller au bon fonctionnement de la vie quotidienne de l'établissement (assiduité, ponctualité, respect du règlement intérieur, tenue vestimentaire, climat scolaire).
Développement commercial et relations entreprises
-
Suivre les indicateurs de performance commerciale et veiller à l'atteinte des objectifs fixés par la Direction.
-
Encadrer et accompagner l'équipe des Chargés de relations entreprises.
-
Piloter le développement du portefeuille d'entreprises partenaires.
-
Identifier les besoins des entreprises et garantir l'adéquation des profils proposés.
-
Développer les partenariats et participer aux actions de promotion de l'établissement (salons, forums, événements, partenariats).
-
Accompagner les entreprises dans leurs projets de formation (financement, dispositifs OPCO, contrats d'alternance, conventions de stage, etc.).
-
Superviser le suivi administratif des contrats de formation, des conventions et des dossiers de financement.
-
Sensibiliser les entreprises au versement de la taxe d'apprentissage.
-
Participer au développement de nouveaux projets de l'établissement, notamment le lancement et le développement d'Ascencia Business School Sénart.Compétences techniques
-
Maîtrise des techniques pédagogiques appliquées aux organismes de formation.
-
Maîtrise des techniques commerciales appliquées aux organismes de formation.
-
Connaissance des outils de gestion administrative et financière de la formation.
Compétences comportementales
-
Aisance/qualité relationnelle.
-
Esprit d'équipe/d'entraide.
-
Rigueur.
-
Organisation.
Données marché — Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-
Données non disponibles
postes prévus (BMO 2025)