Coordinateur.trice référent.e IDE Parcours Usagers (H/F)

Dans le respect de la Charte du GIP Samusocial de Paris, sous l'autorité des responsables LHSS Mobile EMA/EMEOS, vous avez pour mission, la charge d'une équipe d'infirmiers de nuit et de jour. Vous êtes leur référent pour le diagnostic infirmier et la mise en œuvre des soins à dispenser aux personnes rencontrées par les IDE des Dispositifs EMA/EMEOS.

Plus spécifiquement, vous êtes en charge de la réalisation des activités suivantes :

*Appui à la gestion des Ressources Humaines et Communication :

-Participer au recrutement et au suivi du personnel infirmier (dévolu aux Responsables des LHSS mobiles)

-Former, soutenir au niveau de la pratique les infirmiers

-Participer au moins 2 fois par mois aux maraudes de nuit et au moins 1 fois par mois aux maraudes de jour

-Participer à la formation, l'information et l'encadrement des étudiants/stagiaires infirmiers

-Organiser, planifier & animer les briefings des équipes de nuit et groupes de travail disciplinaires et interdisciplinaires. Participer aux réunions de l'équipe de jour.

-Assurer le suivi des personnes prises en charge la nuit par les équipes, mener les actions nécessaires à la poursuite de leur prise en charge vers les dispositifs de droit commun.

-Contribuer au développement de la culture professionnelle des équipes et les accompagner dans la démarche de formation continue

*Technique et Soins :

-Veiller à l'application de la démarche de soins et élaborer les outils de travail correspondants (fiches IDE, protocole de soins.) en lien avec les responsables LHSS et la direction médicale.

-Aider les IDE à déterminer les besoins des personnes, à les analyser, à rechercher les moyens et les réponses adaptées, à évaluer les actions, à prévoir les réajustements éventuels, dans le cadre du service et/ou en interaction avec les autres services du SSP, notamment le Pôle Direction des Soins, la direction médicale, le SIAO ainsi que le Pôle Hébergement et Logement.

-Participer à la formation et à l'information des infirmiers.

*Logistique :

-Veiller à l'approvisionnement de l'armoire de réserve de matériel nécessaire aux trousses des Infirmiers

-Veiller à ce que les Infirmiers aient à leur disposition le matériel nécessaire au bon exercice de leur mission et des fiches et/ou protocoles infirmiers actualisés

-Garantir une gestion du stock rationnelle

*Mission transversale à l'activité :

-En collaboration avec le coordinateur référent Travailleurs Sociaux, et les responsables LHSS répondre aux sollicitations et signalements des partenaires

-Participer et/ou représenter le service, lors de réunions internes ou externes et plus spécifiquement sur des situations spécifiques en lien avec les responsables LHSS.

Profil

-Vous avez obligatoirement le diplôme d'Etat d'infirmier.

-Un CAFERUIS, ou une formation supérieure en encadrement serait un atout, sans être un prérequis au poste.

-Vous justifiez d'une expérience réussie en management et/ou gestion de projet dans le secteur de la lutte contre l'exclusion ou la grande précarité.

-Dans l'idéal , vous avez une connaissance du dispositif des maraudes sur le territoire parisien.

-Vous connaissez les caractéristiques des personnes prises en charge ainsi que les dispositifs médico-sociaux et sanitaires.

-Vous accompagnez l'équipe dans sa pratique (écoute, motivation, accompagnement à l'évolution) et assurer un rôle de médiateur auprès des équipes.

• Vous avez de bonnes qualités relationnelles et savez prendre du recul par rapport aux situations et aux difficultés rencontrées avec les partenaires internes et externes.
• Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.