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K2102 · NACE FRANCE

Coordinateur(trice) pédagogique principal(e)et Resp. vie scolaire (H/F)

Description du poste

EIB Grenelle recherche un(e) professionnel(le) bilingue, doté(e) d'un excellent relationnel, adaptable et centré(e) sur l'élève, pour occuper un rôle multifonctionnel de soutien au leadership, axé sur le bien-être des élèves, le partenariat pédagogique et la continuité opérationnelle de l'établissement.

Vous jouez un rôle clé dans la réussite des élèves : organisation et fonctionnement de l'établissement, structuration des processus, inclusion, enseignement bilingue et excellence académique.

Vous agissez en tant que partenaire pédagogique de la direction et pilier du bien-être des élèves, tout en veillant à l'intégration et à l'épanouissement des équipes, y compris les surveillants.

Vos missions

Partenaire pédagogique (50 %)

Organiser des systèmes de gestion des connaissances afin de fluidifier les apprentissages

Apporter un appui pédagogique fondé sur l'analyse de données

Mettre en place des procédures entre les équipes, les enseignants et la direction

Renforcer la différenciation pour les élèves multilingues

Contribuer aux processus d'admissions

Assurer un second point de contact entre les admissions, la facturation et Eduka

Fournir des données sur les inscriptions aux élèves à la direction et à Globeducate

CPE (40 %)

Encadrer les surveillants (formation, suivi, planification)

Assurer l'interface entre l'AES et l'établissement pour les activités et les camps

Collaborer avec les enseignants dans l'organisation des sorties scolaires

Organiser les activités d'apprentissage en extérieur en maternelle

Maintenir les routines, la continité pédagogique et le bien-être des élèves

Soutenir le fonctionnement de l'établissement en cas de changements d'effectifs ou d'organisation

Bien-être des élèves (10 %)

Ces missions seront menées en collaboration avec la direction de l'établissement et sous sa supervision, afin de garantir une coordination cohérente et structurée.

Assurer le rôle de référent(e) bien-être

Promouvoir une culture scolaire fondée sur la sécurité, l'inclusion et le sentiment d'appartenance

Accompagner l'assiduité, le comportement, les transitions et le développement socio-émotionnel des élèves

Votre profil

Vous justifiez de solides compétences pédagogiques en enseignement élémentaire, en pédagogie active (inquiry-based learning) et en accompagnement non évaluatif des enseignants

Vous disposez d'excellentes compétences relationnelles et interculturelles, et communiquez clairement avec les élèves, les familles et les équipes

Vous savez rester calme, posé(e) et efficace dans des situations complexes, urgentes ou ambiguës

Vous faites preuve d'un grand sens de l'organisation, de priorisation et de fiabilité dans un environnement scolaire dynamique

Vous êtes fortement engagé(e) en faveur de l'inclusion, du bien-être et de la construction d'une communauté scolaire accueillante, idéalement avec une expérience en environnement international ou bilingue

Informations sur le poste :

Contrat à durée indéterminée (CDI)

Temps de travail : 35 heures

Statut : cadre au forfait jours

Date de prise de poste : 28 août 2026

Rémunération : selon profil

Lieu : 7e arrondissement

Données marché — Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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