Coordinateur Formation Technique H/F
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
DECOUVREZ VOS RESPONSABILITES
Au sein de la filière production, vous êtes le garant du développement des compétences techniques de nos équipes. Véritable architecte pédagogique, vous concevez, déployez et animez les programmes de formation internes, tout en portant une mission de valorisation des métiers industriels en interne comme en externe.
• Recueillir et analyser les besoins en formation de la filière production
• Concevoir et animer les programmes pédagogiques adaptés aux réalités terrain
• Développer et faire évoluer les outils de formation internes (supports, modules LMS, etc.)
• Accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences
• Piloter les partenariats avec les écoles et organismes de formation
• Promouvoir les métiers de la production auprès des partenaires internes et externes
• Gérer les projets liés à l'évolution des ressources des opérations industrielles
PROFIL RECHERCHÉ :
MISONS SUR VOS ATOUTS
• Formation Bac +2 technique minimum
• 5 ans d'expérience en environnement industriel, idéalement avec une composante formation ou transmission de savoir-faire
• Solide culture terrain : vous connaissez les process de production et savez vous mettre à la portée des opérateurs comme des managers
• Pédagogue dans l'âme, vous savez rendre accessibles des contenus techniques complexes
• À l'aise avec les outils de formation digitaux (LMS, e-learning)
Données marché — Formateur / Formatrice
Salaire net mensuel
Débutant2 341 €
Moyen2 611 €
Expérimenté2 705 €
Tension du marché
Équilibré
Formateurs
Médian : 2 000 €
Projets de recrutement
16 985
postes prévus (BMO 2025)