Coordinateur en Qualité Hygiène Sécurité et Environnement (H/F)

Les principales missions de l'agent sont les suivantes :

Assistance aux communes membres :

• Coordonner et animer un réseau Hygiène et Sécurité pour les communes du territoire en liaison avec le CDG 29 et effectuer l'accompagnement en cas d'inspection,
• Organiser la mutualisation de certaines actions Santé et Sécurité au Travail (contrôles des équipements de protection individuelle, formation, achat...),
• Aider à la mise à jour des documents uniques et proposer des actions d'amélioration,
• Aider à la réalisation des enquêtes en cas d'accident du travail,
• Accompagner et aider les services RH dans l'organisation des formations santé et sécurité au travail,
• Assurer la veille réglementaire hygiène et sécurité,
• Réaliser des visites de service,
• Animer des réunions Comité de Pilotage en lien avec les communes,
• Préparer et assurer le secrétariat de la commission « assistance aux communes / mutualisation ».

Au sein de la communauté de communes :

Préparer et réaliser

• Apporter un soutien au Responsable QSSEE,
• Mettre à jour le document unique (EVRP, EVRC, RPS.), proposer et participer à la mise en place de certaines actions,
• Participer à la mise en place d'une Culture Sécurité,
• Gérer les Equipements de Protection Individuelle (choix, achat.) et les vêtements de travail,
• Réaliser des sensibilisations, ¼ d'heure sécurité, journées sécurité.,
• Mettre à jour et piloter le Plan Intercommunal de Sauvegarde,
• Organiser la gestion de crise et réaliser les exercices,
• Accompagner les services à la rédaction des plans de prévention et protocoles de sécurité,
• Participer au fonctionnement du CST,
• Participer aux actions QHSE.

Evaluer

• Réaliser des audits internes QSSEE et visites de site avec compte rendu,
• Participer à l'accompagnement lors des audits de certification.

Améliorer

• Réaliser l'analyse des évènements sécurité (bénin, AT.) et suivre les indicateurs SST,
• Suivre les non-conformités et les actions correctives,
• Proposer des actions d'amélioration.

Mission annexes - Suppléance

• Assurer la suppléance du responsable QSSEE,
• Aider à la logistique,
• Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service et plus généralement à la collectivité.

Temps complet

Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable 1 fois à compter du 14 septembre 2026

Catégorie C - filière technique - cadre d'emplois des Adjoints techniques (grades : Adjoint technique principal 2ème classer et Adjoint technique principal 1ère classe)

Catégorie C - cadre d'emplois des Agents de maîtrise (grades : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal)

Connaissances:

Réglementation en matière d'Hygiène et Sécurité

Suivi et évaluation des activités

Normes ISO 9001-14001-45001-50001

Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales

Savoir faire:

Communiquer, Rédiger

Prendre des initiatives, Organiser, Animer Collaborer,

Coordonner

Auditer

Sensibiliser,

Former

Savoir être:

Autonome

Dynamique et réactif

Disponible

Rigoureux

Force de proposition

Sens relationnel

Sens de l'organisation

Esprit d'initiative et de proposition

Capacité d'écoute

Poste à pourvoir au 14 septembre 2026.

Candidatures à adresser à : M. le Président de la Communauté de Communes Presqu'île de Crozon - Aulne Maritime - ZA de Kerdanvez - BP 25 - 29160 CROZON, jusqu'au mercredi 15 juillet 2026 12H00

Catégorie B - filière technique - cadre d'emplois des Techniciens (grades : Technicien et Technicien principal 2e classe)

Rémunération statutaire + régime indemnitaire, CNAS et participation éventuelle à la mutuelle (contrat de groupe) et à la prévoyance.