Contrôleur de gestion sociale (F/H)

Rattaché(e) au service Paie, vous êtes le/la référent(e) du pilotage des données sociales et contribuez à l'analyse de la masse salariale et des indicateurs RH afin d'accompagner la prise de décision.

Vous intervenez en lien étroit avec les équipes RH, Paie, et la Responsable formation

Vos missions

Pilotage & analyse sociale

Élaborer et suivre les indicateurs clés RH (effectifs, masse salariale, absentéisme, turnover.)

Suivre le plan de formation, sortir les indicateurs, suivre le bilan, reportings divers CSE, .

Optimiser les charges, les financements OPCO

Produire les reportings mensuels et tableaux de bord sociaux, BDES, suivi AT

Analyser les écarts (budget vs réalisé) et proposer des recommandations

Suivi de la masse salariale

Participer à l'élaboration et au suivi du budget de masse salariale

Contrôler la fiabilité des données issues de la paie

Réaliser des simulations (augmentations, effectifs, impacts financiers.)

Données & outils

Garantir la qualité et la cohérence des données sociales

Optimiser et automatiser les outils de reporting en lien avec le service DSI

Support & collaboration

Accompagner les opérationnels dans la lecture des indicateurs

Contribuer aux obligations légales (BDESE, NAO.)

Être un interlocuteur clé entre Paie, RH

37h

CDD dans le cadre d'un congé parental