Consultant recrutement cabinet recrutement (F/H)

RESPONSABILITÉS : Nous ne recrutons pas un recruteur. Nous recrutons une posture, un niveau d'exigence, et une capacité à s'engager réellement pour un client. Chez Find It!, nous ne faisons pas du recrutement “volume”. Nous intervenons sur des enjeux stratégiques où chaque recrutement compte. Notre ADN repose sur 3 piliers non négociables : • Engagement total client • Exigence de résultat et de vérité • Qualité relationnelle irréprochable Si vous cherchez un cadre confortable → ce poste n'est pas pour vous. Si vous cherchez un cadre exigeant, responsabilisant et profondément humain → lisez la suite. Votre rôle Vous prenez en charge des missions de recrutement de A à Z, avec une seule obsession : faire réussir vos clients Concrètement, vous : • Analysez les besoins clients au-delà des fiches de poste • Définissez une stratégie de recherche pertinente et ciblée • Identifiez, approchez et évaluez des candidats avec exigence • Challengez vos clients quand c'est nécessaire • Accompagnez candidats et clients jusqu'à l'intégration Vous n'êtes pas un intermédiaire. Vous êtes un partenaire stratégique. Ce que nous attendons (vraiment) 1. Engagement client • Vous ne “gérez” pas des missions, vous les portez • Vous êtes impliqué(e), réactif(ve), fiable • Vous n'abandonnez pas une mission en cours de route 2. Exigence & courage professionnel • Vous savez dire les choses (même quand c'est inconfortable) • Vous refusez les profils moyens • Vous challengez clients et candidats avec justesse 3. Excellence relationnelle • Vous créez une relation de confiance rapidement • Vous êtes à l'aise avec tous types d'interlocuteurs (dirigeants, opérationnels, candidats) • Vous avez une communication claire, structurée, impactante PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Expérience en recrutement cabinet de recrutement, conseil ou environnement exigeant • Forte capacité d'analyse et de compréhension des enjeux business • Intelligence relationnelle développée • Goût du travail bien fait (et refus de l'approximation) Mais surtout : Vous avez une éthique professionnelle forte Vous avez envie de faire les choses sérieusement, sans jamais les faire à moiti Pourquoi nous rejoindre ? • Pour exercer votre métier avec du sens et du niveau • Pour évoluer dans un cadre exigeant mais valorisant • Pour apprendre une approche du recrutement basée sur : • la vérité • la qualité • l'impact Chez Find It!, vous ne serez jamais encouragé(e) à : ❌ “placer pour placer” ❌ “arrondir les angles” ❌ “faire du chiffre au détriment du résultat” Notre promesse Vous faire grandir dans votre posture, votre exigence et votre impact Vous transmettre une manière de travailler reconnue et différenciante Vous responsabiliser pleinement Process de recrutement Simple et exigeant : • Échange approfondi (pas un entretien classique) • Mise en situation concrète • Rencontre finale