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K2101 · RANDSTAD

CONSULTANT (H/F)

Description du poste

Vous avez la fibre commerciale et le goût du challenge ? Vous souhaitez rejoindre le leader mondial des services en Ressources Humaines ?otre tâche : Un quotidien 100% stimulant

En tant que Consultant(e), vous pilotez votre activité sur deux piliers majeurs :

  1. Business Developer & Partenaire Client :

Conquête & Fidélisation : Développer et animer un portefeuille de clients et prospects passionnés par le monde du bâtiment et de la construction.

+2

Conseil Expert : Réaliser des visites de chantiers, analyser les postes et conseiller les patrons locaux sur leurs besoins en compétences et en sécurité.

Négociation : Élaborer des propositions commerciales sur-mesure et garantir la solvabilité de vos comptes.

+1

  1. Recruteur & Coach de Talents :

Sourcing Actif : Dénicher les perles rares via nos partenaires (France Travail, écoles) et les jobboards.

Sélection Premium : Mener des entretiens approfondis, faire passer des tests et vérifier les références pour garantir le meilleur "match".

Développement des compétences : Proposer et suivre des formations adaptées pour faire évoluer vos intérimaires et répondre aux exigences du marché.

Données marché — Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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