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M1502 · RANDSTAD INHOUSE

Consultant en recrutement Saint Laurent du Maroni en Guyane (H/F)

Description du poste

Consultant Recrutement Spécialiste Senior BTP F/H

Contrat : CDI

Localisation : Saint-Laurent du Maroni (Guyane - 973)

L'Ouest Guyanais se construit aujourd'hui, et c'est vous qui allez recruter ceux qui le bâtissent. Pour accompagner le développement massif de la région (logements, infrastructures publiques, réseaux), nous recherchons un(e) Consultant(e) Recrutement Senior, véritable expert(e) des métiers du BTP.

Votre Mission

  • Pilotage de l'Activité BTP : Expert(e) reconnu(e), vous gérez votre portefeuille en totale autonomie sur le bassin de Saint-Laurent et ses environs
  • Recrutement de Haut Niveau : Chasse et sélection de profils techniques (Chefs de chantier, Conducteurs de travaux, Ingénieurs, Chefs d'équipe) et d'ouvriers spécialisés.
  • Stratégie de Sourcing : Mise en place de solutions innovantes pour capter les talents dans un contexte de pénurie (cooptation, formation, réseaux sociaux).
  • Expertise Conseil : Accompagner les grands donneurs d'ordres et les PME locales dans l'anticipation de leurs besoins en main-d'œuvre.
  • Sécurité & Prévention : Garantir une conformité totale (habilitations, EPI, visites médicales) et effectuer des visites de chantiers régulières.
  • Développement Commercial : Négocier les contrats de prestations et assurer une veille active sur les projets de construction de l'Ouest.

Profil Recherché

  • L'Expertise du Terrain : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en recrutement, dont une part significative dédiée exclusivement au secteur du BTP.
  • Maîtrise Technique : Le Gros Œuvre, le Second Œuvre et les Travaux Publics n'ont aucun secret pour vous.
  • Leadership : Senior dans votre approche, vous savez conseiller les décideurs et gérer les situations complexes en toute autonomie.
  • Tempérament : Doté(e) d'un excellent relationnel.
  • Engagement : Une connaissance ou une première expérience réussie en Guyane est un avantage déterminant pour comprendre les enjeux logistiques locaux.

Relevez le défi de l'Ouest !

Vous êtes l'expert(e) que les entreprises de construction s'arrachent ? Vous souhaitez un poste où votre expérience senior sera pleinement valorisée ?

Envoyez votre candidature et participez à la construction du futur de Saint-Laurent du Maroni.

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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