Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

Vous interviendrez pour l'espace départemental des solidarités de l'Isle sur la sorgue, territoire d'intervention médico-sociale mont de vaucluse et pays cavare, direction de l'action sociale, pôle Solidarités. Sous l'autorité directe du responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le responsable technique médico-social, le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) met en place des moyens qui doivent permettre aux personnes d'accéder à l'autonomie budgétaire et contribuer ainsi à leur insertion. Il apporte un soutien spécifique aux individus dans le domaine de la gestion de la vie quotidienne. Il contribue à la prévention de l'exclusion sociale en complémentarité des différentes interventions des autres professionnels de l'équipe. L'agent intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil. Les missions du poste : - suit et accompagne des personnes en difficulté, liés au budget et à la consommation - suit et accompagne des personnes en situation de risque pour leur santé ou leur sécurité, en raison des difficultés à gérer leurs ressources - intervient dans le traitement des Informations Préoccupantes (IP) adultes vulnérables et enfants, soit en qualité d'évaluateur, soit en qualité de personne ressource - soutient l'enfant et sa famille dans l'organisation de la vie quotidienne dans le cadre de l'Accompagnement en Economie Sociale et Familiale (AESF) - apporte une aide technique aux personnes dans les domaines de la vie quotidienne, en complémentarité des autres intervenants sociaux - organise ou intervient aux informations collectives auprès des usagers, dans le domaine de la vie quotidienne et de la procédure de prévention des expulsions - participe aux différentes instances liées à l'activité - contribution à la création d'outils méthodologiques dans son domaine de compétences - est susceptible d'accueillir des stagiaires en formation CDD de 6 mois Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h Télétravail possible 1 jour/semaine Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable Titres restaurants valeurs modulables Prestations famille, loisirs, billetterie. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Vous pouvez postuler en ligne https://usagers.vaucluse.fr/mon-espace-candidat