Conducteur de Dumper (H/F)
Description du poste
Asap-Intérim recrute pour son client, spécialisé dans le BTP, un(e) Conducteur de Dumper (H/F) afin de renforcer ses équipes sur chantier.
Vos missions
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené(e) à :
- Conduire un dumper/tombereau pour assurer le transport des matériaux sur le chantier.
- Approvisionner les différentes zones de travail dans le respect des consignes.
- Effectuer le chargement, le transport et le déchargement des matériaux.
- Réaliser les contrôles quotidiens de l'engin et signaler toute anomalie.
- Veiller au bon entretien de votre matériel.
- Participer au bon déroulement des opérations en collaboration avec les équipes au sol.
- Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et les consignes du chantier.
Votre profil
- Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie E en cours de validité (obligatoire).
- Vous justifiez d'une première expérience réussie en conduite de dumper/tombereau.
- Vous êtes autonome, sérieux(se) et vigilant(e) quant au respect des règles de sécurité.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez-vous adapter aux contraintes du chantier.
- Le permis B et un véhicule sont appréciés pour accéder aux différents chantiers.
Ce que nous vous proposons
- Mission intérim : 3 mois
- Lieu de travail : Toulouse et sa région
- Durée hebdomadaire de travail : 40h/semaine - Grille TP
- 12,5€-13€ selon expériences et compétences
Vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une entreprise reconnue dans les travaux publics ? N'attendez plus et transmettez-nous votre candidature !
Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Données marché — Conducteur / Conductrice d'engins de chantier
Salaire net mensuel
Débutant2 512 €
Moyen2 713 €
Expérimenté2 807 €
Tension du marché
Tension modérée
Conducteurs d'engins du bâtiment et des travaux publics
Médian : 2 000 €
Projets de recrutement
6 406
postes prévus (BMO 2025)