Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

Préparer et organiser les chantiers

Analyser les dossiers techniques en amont du démarrage

Définir les besoins humains, matériels et financiers pour chaque opération

Planifier les travaux en cohérence avec les engagements contractuels

Coordonner les intervenants dès la phase de préparation

Piloter les chantiers au quotidien

Suivre l'avancement des opérations sur le terrain

Coordonner les équipes internes, les sous-traitants et les fournisseurs

Garantir le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité

Assurer l'interface avec les maîtres d'ouvrage et maîtres d'œuvre

Assurer le suivi financier et le reporting

Contrôler les budgets et assurer le suivi des dépenses par chantier

Identifier les écarts et mettre en place des actions correctives

Reporter régulièrement au responsable d'agence

Contribuer à l'amélioration des méthodes et process internes

Description du profil

Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en travaux publics, génie civil ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en conduite de travaux sur des chantiers de réseaux et canalisations.

Vous avez déjà piloté des opérations en autonomie, avec une responsabilité réelle sur les délais, les budgets et la qualité des ouvrages.

Votre rigueur, votre capacité à gérer plusieurs chantiers en parallèle et votre sens du terrain seront déterminants pour réussir sur ce poste.

Une expérience sur des réseaux humides (eau potable, assainissement) et/ou des réseaux secs est attendue.

Conditions & avantages Rémunération établie entre 46K€ et 58K€ brut annuel, ajustable en fonction du profil et des compétences

Avantages : statut cadre au forfait jours, prime équivalente à un 13e mois, prime de participation & d'intéressement, plan d'épargne entreprise, CSE, tickets restaurants, et bien d'autres encore !

La suite du process Un échange téléphonique avec Simon pour échanger sur votre parcours

Un entretien avec notre cabinet pour approfondir vos projets professionnels et vos expériences

Un ou deux entretiens maximum avec l'entreprise qui recrute