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H2102 · CRIT

Conducteur / Conductrice de machines en industrie alimentaire (H/F)

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un conducteur de machine.

Missions

  • Assurer le réglage et le bon fonctionnement des machines de production (gazon, sachets et légumes secs)

  • Réaliser les réglages et la mise en route des lignes de production.

  • Effectuer les changements de format des machines.

  • Signaler les anomalies et problèmes mécaniques.

  • Maintenir la propreté de son poste de travail.

  • Participer à l'approvisionnement des machines et à la mise en palette des produits finis.

  • Compétences et qualités attendues:

  • Organisation

  • Rigueur

  • Travail en équipe

  • Polyvalence

  • Respect des règles de sécurité

  • Ponctualité

  • Propreté du poste de travail

  • Titulaire de CACES apprécié

  • Horaires :

  • Du lundi au jeudi: 7 h 30 - 16 h 00

  • Le vendredi: 7 h 30 - 11 h 30

  • Rémunération:

  • Salaire: SMIC (taux horaire brut)

  • Prime de 13ème mois

  • Avantages:

  • Titres restaurant : 8 EUR / jour travaillé

  • Part patronale (60 %): 4,80 EUR

  • Part salariale (40 %): 3,20 EUR

  • Prime de transport (sur présentation du permis de conduire et de la carte grise):

  • Moins de 15 km du lieu de travail: 14 EUR nets / mois

  • Plus de 15 km du lieu de travail: 18 EUR nets / mois

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :

  • Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
  • Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
  • Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
  • Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
  • Application My Crit pour un suivi facile.
  • Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Données marché — Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Salaire net mensuel
Débutant2 139
Moyen2 177
Expérimenté2 219
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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