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M1203 · PRODIMECA

Comptable unique (H/F)

Description du poste

Sous la responsabilité de la direction, vous serez en charge de la comptabilité et du social de l'entreprise dans le secteur de l'industrie d'une vingtaine de salariés.

Vos principales tâches :

Comptabilité

Gestion de la comptabilité tiers et des contrats

Gestion de la comptabilité générale (SAGE100)

Gestion du factor

Gestion assureur crédit clients

Règlements fournisseurs

Relances clients

Gestion bancaire et prévision de trésorerie

Etablissement de la TVA

Etablissement du reporting mensuel et présentation

Elaboration du tableau de bord et du budget de trésorerie prévisionnels annuels

Participation à la clôture annuelle en collaboration avec le cabinet comptable

Archivage

Administration du personnel

Gestion des entrées/sorties du personnel (Déclarations d'embauche, affiliations, contrat de travail, avenants, solde de tout compte, livret d'accueil, arrêts, indemnisations.)

Gestion des contrats de mutuelle et prévoyance

Gestion des visites médicales

Gestion des entretiens professionnels

Gestion des intérimaires

Gestions des pointages

Gestion du CSE, DUER, RGPD

Gestion des formations et demande de financement OPCO

Transmission des éléments variables de paies au cabinet comptable et saisie sur SILAE

Saisie des écritures de paies

Etablissement DADS

Profil

Vous possédez au moins de 5 ans d'expérience professionnelle dans une fonction similaire

Vous êtes rigoureux, autonome, organisé et discret

Vous avez une capacité d'adaptation et d'écoute

Vous êtes dynamique

CDD de 3 mois pour débuter avec possibilité d'intégrer l'entreprise à long terme

Temps partiel de 28 à 30 heures hebdomadaires

Salaire : de 30 à 34 K€ selon profil

Données marché — Comptable

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
32 323

postes prévus (BMO 2025)

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