M1203 · SAS SPEEDPARK HOLDING

Comptable sénior multi-entités (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS : Dans un environnement en transformation, afin d'accompagner notre développement et la structuration du groupe, nous recherchons un comptable confirmé H/F pour rejoindre notre équipe comptable et finance (Comptables, responsable comptable et DAF). Les missions : Gestion de la comptabilité générale • Vérifier et enregistrer les pièces comptables justificatives, effectuer les rapprochements bancaires. • Traiter, suivant la norme du plan comptable, les opérations comptables dédiées : mise en recouvrement des factures clients, paiement des factures fournisseurs, financement des diverses charges et immobilisations. • Situations comptables mensuelles : mise en place des cut-off mensuels jusqu'au résultat avant impôt. Mise en place de CCA, FNP, FAE et PCA. • Clôturer l'exercice comptable : élaborer les comptes annuels et enregistrer les états financiers (compte de résultat, bilan, annexes associées), établir la liasse fiscale, tenir à jour les documents comptables obligatoires destinés aux contrôles (administration fiscale, commissaire aux comptes). • Contrôler le respect du plan comptable appliqué et des normes en vigueur, actualiser la documentation technique (procédures et bonnes pratiques comptables). • Maîtriser le cycle des immobilisations : création, critères d'éligibilités, durée d'amortissement. Gestion de la comptabilité auxiliaire • Créer les comptes clients et fournisseurs et assurer leur lettrage, vérifier, traiter et enregistrer les factures. • Suivre les encaissements des clients et les règlements aux fournisseurs, traiter les retards, les réclamations, les litiges, gérer les dossiers en recouvrement amiable et contentieux judiciaire. • Effectuer les rapprochements bancaires, calculer les provisions, gérer les immobilisations, réaliser les clôtures comptables. Suivi de la trésorerie et de la fiscalité • Effectuer les rapprochements bancaires, assurer les relations et négociations bancaires. • Élaborer les prévisions de trésorerie, suivre les besoins en fonds de roulement (BFR). • Calculer et gérer l'impôt sur les sociétés (IS), les déclarations de TVA, autres impôts et taxes. Information contrat: Type de contrat: CDI forfait jour Rémunération: 35-40k€ selon profil et expérience + 8% bonus PROFIL RECHERCHÉ : Ce qu'on attend de notre futur(e) collègue ? : • Une formation : Bac +2 mini en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent). • Expérience confirmée (minimum 5 ans) en tant que comptable général dans un environnement multi-sites ou en PME en croissance. • Une expérience dans les secteurs du retail, de l'hospitalité ou des loisirs serait un plus • Une maîtrise des outils comptables et systèmes d'information. (SAGE, SPENDESK, EXCEL) • Un bon équilibre entre rigueur et esprit d'équipe • Autonomie, fiabilité et envie de s'investir dans un groupe en pleine accélération.

Données marché — Comptable

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Projets de recrutement
32 323

postes prévus (BMO 2025)

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