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M1203 ·

Comptable (H/F)

Description du poste

Au cœur de l'activité du point de vente, vous êtes un véritable pilier de la gestion financière et administrative. Garant(e) de la fiabilité des comptes et du respect des obligations légales, vous contribuez activement à la performance de l'entreprise.

Vos responsabilités principales Comptabilité & gestion financière

  • Assurer la tenue complète de la comptabilité du point de vente
  • Réaliser les écritures comptables avec rigueur et précision
  • Élaborer les situations comptables (semestrielles et annuelles) et préparer le bilan en lien avec l'expert-comptable
  • Produire les déclarations fiscales dans le respect des délais légaux
  • Suivre la trésorerie et participer à l'élaboration du budget
  • Garantir la fiabilité des comptes de résultat et documents de synthèse

Suivi clients & fournisseurs

  • Gérer la facturation clients (édition, envoi, relances)
  • Suivre les règlements (fournisseurs, salaires, charges, impôts Centraliser et suivre les litiges avec les différents interlocuteurs

Organisation & conformité

  • Assurer le classement et l'archivage des documents comptables obligatoires
  • Réaliser une veille réglementaire (comptable, sociale et fiscale)
  • Participer aux inventaires et garantir la fiabilité des données

G estion administrative & sociale

  • Réaliser les déclarations sociales dans les délais
  • Assurer le suivi administratif du personnel (dossiers, médecine du travail, formations Suivre les temps de travail (heures, absences, conformité légale)
  • Alerter les managers en cas d'anomalies
  • Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs

Selon vos compétences, vous pourrez également intervenir sur La gestion de la paie (préparation, contrôle, édition)

  • L'établissement des contrats de travail et démarches d'embauche
  • Le suivi des éléments variables de paie et des procédures RH

Pourquoi nous rejoindre Un poste polyvalent avec un rôle clé dans l'organisation

  • Une autonomie réelle dans vos missions
  • Un environnement dynamique et collaboratif
  • Des possibilités d'évolution selon vos compétences

Description du profil Formation en comptabilité / gestion (Bac+2 minimum)

  • Rigueur, organisation et sens des responsabilités
  • Discrétion et respect de la confidentialité
  • Aisance relationnelle et esprit d'équipe
  • Une première expérience en comptabilité est appréciée

Les + du poste

  • Poste complet mêlant comptabilité et gestion administrative
  • Diversité des missions (aucune journée ne se ressemble Interaction avec de nombreux interlocuteurs

Le poste est proposé est à temps plein mais peut être transformé en temps partiel 80%

Accès facile en RER B

Salaire 28/32K€

Données marché — Comptable

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
32 323

postes prévus (BMO 2025)

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