Aller au contenu
M1203 ·

Comptable (H/F)

Description du poste

Compétences techniques

  • Maîtrise de la comptabilité générale et fournisseurs/clients.
  • Bonne connaissance des règles comptables et fiscales françaises.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook).
  • La connaissance d'un logiciel comptable (Sage, Cegid, EBP, etc.) est souhaitée.
  • La connaissance des logiciels hôteliers (PMS, caisse, gestion commerciale) est un plus.

Compétences relationnelles

  • Rigueur et sens de l'organisation.
  • Discrétion et respect de la confidentialité.
  • Autonomie et capacité à gérer les priorités.
  • Esprit d'analyse et sens du détail.
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
  • Sens du service et compréhension des exigences d'un établissement haut de gamme.

CONDITIONS D'EXERCICE

  • Travail en bureau au sein du service administratif.
  • Relations régulières avec les équipes opérationnelles et les partenaires externes.
  • Périodes d'activité plus soutenues lors des clôtures comptables et échéances fiscales.

2 jours de repos consécutifs

Comptabilité générale

  • Enregistrer les opérations comptables courantes (achats, ventes, banques, opérations diverses).
  • Assurer le suivi et la justification des comptes.
  • Effectuer les rapprochements bancaires.
  • Contrôler la cohérence des écritures comptables.
  • Participer aux clôtures mensuelles et annuelles.

Comptabilité fournisseurs

  • Réceptionner, contrôler et comptabiliser les factures fournisseurs.
  • Vérifier la conformité des factures avec les bons de commande et validations internes.
  • Préparer les règlements fournisseurs selon les échéances.
  • Suivre les litiges et demandes d'informations auprès des fournisseurs.

Comptabilité clients et encaissements

  • Contrôler la facturation clients (hébergement, restauration, activités).
  • Assurer le suivi des encaissements.
  • Effectuer les lettrages clients.
  • Identifier et suivre les éventuels impayés.
  • Contrôler les interfaces entre les logiciels métiers et la comptabilité.

Trésorerie et suivi financier

  • Suivre quotidiennement les mouvements bancaires.
  • Effectuer les rapprochements bancaires.
  • Participer au suivi de la trésorerie.

Fiscalité et obligations réglementaires

  • Préparer les déclarations de TVA.
  • Participer au suivi des obligations fiscales courantes.
  • Veiller au respect des procédures internes comptables.
  • Préparer les documents demandés par les partenaires externes (expert-comptable, commissaire aux comptes).

Collaboration interne

  • Travailler en lien avec les différents services (réservations, réception, restauration, achats, direction).
  • Accompagner les équipes opérationnelles dans le suivi administratif des dossiers.
  • Participer à l'amélioration des procédures internes.

Données marché — Comptable

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Projets de recrutement
32 323

postes prévus (BMO 2025)

Métiers associés

À ne pas manquer

Offres similaires.