COMPTABLE général H/F

RESPONSABILITÉS

Votre mission

Au sein d'une équipe administrative et financière, vous assurez la gestion de la comptabilité courante de l'entreprise. Vous contribuez à la fiabilité des comptes, au respect des obligations fiscales et au suivi de la performance financière.

Vos principales responsabilités :

Comptabilité fournisseurs

• Contrôler, enregistrer et suivre les factures fournisseurs.
• Préparer les règlements et assurer le suivi des échéances.
• Gérer les relations avec les fournisseurs sur les sujets comptables.

Comptabilité clients

• Enregistrer les encaissements.
• Assurer le suivi des comptes clients et des créances.
• Participer au suivi des relances si nécessaire.

Comptabilité générale

• Saisir les écritures comptables courantes.
• Réaliser les rapprochements bancaires et le suivi quotidien des banques.
• Intégrer les écritures issues des différents logiciels métiers.
• Participer aux clôtures mensuelles et annuelles.

Fiscalité et reporting

• Préparer les déclarations fiscales courantes (TVA, CVAE, DAS2...) en collaboration avec le Responsable Comptable.
• Participer à la préparation des tableaux de bord et des indicateurs de suivi.

Gestion administrative

• Assurer le suivi administratif des frais généraux.
• Participer au classement et à l'archivage des documents comptables.
• Assurer ponctuellement un renfort sur certaines missions administratives ou opérationnelles afin de garantir la continuité de l'activité.

PROFIL RECHERCHÉ

Le profil recherché

Formation

• BTS Comptabilité Gestion, ou formation équivalente.

Expérience

• Une première expérience réussie sur un poste similaire est souhaitée d'au moins 5 ans

Compétences

• Bonne maîtrise de la comptabilité générale et auxiliaire.
• Connaissance de la réglementation comptable française.
• Maîtrise des déclarations fiscales courantes.
• Bonne maîtrise d'Excel et du Pack Office et EBP
• Aisance avec les logiciels de comptabilité et les outils informatiques.

Vos qualités

• Rigueur et sens de l'organisation.
• Esprit d'analyse.
• Fiabilité et discrétion.
• Autonomie.
• Curiosité et envie d'apprendre.
• Bon relationnel et goût du travail en équipe.

Conditions du poste

• Poste basé à Corbas (69).
• Temps de travail : 37,50 heures par semaine (162,50 heures par mois).
• Horaires : du lundi au vendredi, 8h00 – 12h00 / 13h30 – 17h00.
• Rémunération : à partir de 2 500 € brut mensuels, selon profil et expérience.
• Prime sur objectifs : 7 % de la rémunération annuelle brute.
• Plan d'épargne salariale.

Prise de poste dès que possible