M1203 · SENSACE Carrière

Comptable clients H/F

Description du poste

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un renforcement de son équipe comptable, notre client recherche un Comptable clients H/F en CDI, basé à 10km de Besançon secteur Nord-Est. Vous évoluerez dans un environnement structuré, où la rigueur, la collaboration et la polyvalence sont au cœur du quotidien. Rattaché(e) à la Responsable comptable et en lien avec un assistant comptable, vous prenez en charge un périmètre complet autour de la comptabilité clients et de la trésorerie. À ce titre, vos principales missions sont : Gestion des comptes clients : • Suivi et traitement des litiges clients en collaboration avec l'assistant comptable • Gestion de la relation avec l'assurance-crédit : déclarations de chiffre d'affaires, mise à jour des encours, suivi des couvertures • Montage des dossiers de contentieux en cas de non-paiement (DIC) • Déclarations de créances dans le cadre de procédures collectives Gestion de la trésorerie : • Saisie et suivi des encaissements (virements, chèques, traites) et lettrage des comptes • Participation à l'élaboration et au suivi du plan de financement (encaissements) en lien avec la comptabilité fournisseurs • Paiement des RFA, prestations et frais de déplacement Travaux de clôture : • Réalisation des écritures de bilan liées au cycle clients • Préparation des dossiers à destination des experts-comptables et commissaires aux comptes (clients débiteurs/créditeurs, douteux, circularisations, RFA, assurance-crédit, etc.) Vous pouvez également être amené(e) à intervenir sur des missions complémentaires selon les besoins du service. PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation en comptabilité de niveau BTS minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous vous distinguez par : • Votre rigueur et votre sens de l'organisation • Votre aisance avec les outils informatiques, ERP ainsi qu'Excel • Votre capacité à travailler en équipe et en transversal avec différents services • Votre adaptabilité face aux évolutions (outils, process, dématérialisation) Votre autonomie et votre fiabilité seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Conditions : • Contrat : CDI • Temps de travail : 35h/semaine, avec possibilité d'organisation sur 4,5 jours • Statut : Agent de maîtrise • Rémunération : selon profil • Prise de poste : dès que possible Avantages : • Cantine ou carte restaurant (espaces de restauration sur place) • Mutuelle santé avantageuse • Prévoyance et participation • Plan Épargne Entreprise Envie de relever ce nouveau défi ? Si vous souhaitez intégrer un environnement structuré, évoluer sur un poste complet et contribuer activement à la performance d'un service comptable, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.

Données marché — Comptable

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Projets de recrutement
32 323

postes prévus (BMO 2025)

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