Commercial(e) en Recrutement (H/F)
Description du poste
Vos missions
- Prospecter de nouvelles entreprises afin de développer votre portefeuille clients.
- Identifier les besoins en recrutement des sociétés.
- Présenter nos prestations et négocier les conditions commerciales.
- Assurer le suivi et la fidélisation de vos clients.
- Transmettre les recrutements à notre équipe de chargés de recrutement qui prendra en charge la recherche des candidats.
- Développer durablement votre activité grâce à un accompagnement commercial et des outils performants.
Ce que nous vous proposons :
- Un partenariat en tant qu'indépendant(e) avec une grande autonomie.
- Une rémunération attractive basée exclusivement sur vos performances.
- Des commissions élevées et non plafonnées.
- Une formation à nos méthodes commerciales et à nos outils.
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre collaboration.
- Des outils performants pour faciliter votre prospection et la gestion de vos clients.
- Une collaboration avec une équipe de recruteurs qui prend en charge l'intégralité du recrutement après la signature du client.
Rémunération
- Commissions attractives et déplafonnées sur chaque mission confiée.
- Revenus évolutifs selon votre implication et votre développement commercial.
- Aucun plafond de rémunération.
Données marché — Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises
Salaire net mensuel
Débutant2 897 €
Moyen3 421 €
Expérimenté3 735 €
Tension du marché
Équilibré
Attachés commerciaux
Médian : 2 200 €
Projets de recrutement
22 070
postes prévus (BMO 2025)