D1410 · Jubil Intérim

COMMERCIAL (H/F)

Description du poste

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) commercial(e) , rattaché(e) à la manager commerciale, pour contribuer activement au développement de l'activité. Votre mission : Prospection commerciale terrain Prospection active Identification et qualification de nouveaux prospects Prise de rendez-vous qualifiés Développement d'un portefeuille clients Recrutement (selon activité) Recrutement de profils en fonction des besoins liés aux commandes Sourcing et préqualification de candidats Participation aux entretiens Suivi des intégrations avec les équipes Organisation Vous évoluerez en lien avec la manager commerciale et les équipes en place afin d'assurer la fluidité entre le développement commercial et les besoins en recrutement. Contrat : CDI Salaire : 13 à 14 Profil recherché : Forte appétence pour la prospection et le contact client À l'aise au téléphone et en prise de contact à froid Esprit de chasseur(se), orienté(e) résultats Capacité à gérer plusieurs missions (business + recrutement) Adaptation , rigueur et persévérance Une première expérience commerciale terrain est un plus, mais la motivation est essentielle Ce que nous offrons : Un poste polyvalent Une rémunération attractive (fixe + variable) Un environnement dynamique en forte croissance Disponibilité : à définir Pour postuler : envoyez votre CV + quelques lignes de motivation à stephanie.cosenza[a]jubil.fr

Données marché — Attaché commercial / Attachée commerciale

Salaire net mensuel
Débutant2 172
Moyen2 345
Expérimenté2 434
Tension du marché
Faible tension

Secrétaires bureautiques et assimilés

Médian : 1 643

Tension modérée

Secrétaires de direction

Médian : 2 000

Projets de recrutement
31 649

postes prévus (BMO 2025)

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