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M1203 · WEMA

Collaborateur comptable F/H - WEMA

Description du poste

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Collaborateur comptable au sein du pôle Grand Compte, une équipe experte et dynamique.

Le pôle Grand Compte, c’est :

Une expertise comptable à forte valeur ajoutée, centrée sur la consolidation, la révision et l’évaluation financière.

Une équipe d'une dizaine de collaborateurs, dont 3 experts-comptables, engagés et passionnés.

Un environnement structuré, collaboratif et stimulant, où l’on valorise l’échange, la montée en compétences et les missions variées.

Des dossiers enrichissants avec 80 % de révision comptable (peu de saisie).

Des outils performants comme CADOR et Excel pour optimiser le suivi et l’efficacité.

En tant que collaborateur comptable, vous intégrerez une équipe dynamique et travaillerez au quotidien en lien étroit avec vos collègues ainsi qu’avec nos experts-comptables.

Vos principales missions seront :

  • Assurer la révision des comptes et le suivi des dossiers comptables.
  • Réaliser les déclarations fiscales et participer aux travaux de clôture.
  • Participer à l’élaboration des bilans et liasses fiscales
  • Participer aux échanges avec les clients et leurs équipes
  • Contribuer à la digitalisation et à l’amélioration des processus comptables.

Vous serez également accompagné(e) et form(é) sur des missions variées à forte valeur ajoutée.

Vous serez également amené(e) à effectuer des déplacements occasionnels en clientèle afin d’échanger directement avec vos clients et leurs équipes.

Le processus de recrutement se compose de 3 étapes :

1ère étape : Entretien téléphonique/visio avec notre service RH.

2ème étape : Entretien physique avec votre futur(e) responsable/équipe

Dernière étape* : Prise de décision

Il est possible d’avoir une étape supplémentaire pour certain poste (test, entretien complémentaire)Formation : niveau Bac+3 à Bac+5 en comptabilité

Expérience : Expérience significative en cabinet d’expertise-comptable sur des dossiers PME

Compétences clés :

  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Maîtrise des déclarations fiscales et des travaux de révision
  • Bon relationnel et sens du service client
  • Maîtrise d’Excel et d’un logiciel comptable (ACD ou équivalent)

Prêt(e) à booster votre carrière ?

Rejoignez une équipe où professionnalisme et convivialité vont de pair, et où vous pourrez vraiment faire la différence.

Désireux(se) d’apprendre, vous appréciez les environnements qui permettent de progresser techniquement alors postulez dès maintenant et embarquez dans l’aventure !

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes titulaires d’une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Salaire fixe, complété par une participation/intéressement et un système de primes : cooptation et nouveaux clients.
  • Télétravail ponctuel possible, horaires flexibles, récupération/modulation du temps de travail, RTT (cadres)
  • Mutuelle avantageuse, Tickets restaurant, CSE Actif, Véhicule de service à disposition
  • Parcours d'intégration, formation inter/externe, accompagnement sur le diplôme du DEC, mobilité interne et plans de carrière
  • Valeurs humaines - Bienveillance, professionnalisme, esprit d'équipe et audace, évènements internes,

Données marché — Comptable

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Projets de recrutement
32 323

postes prévus (BMO 2025)

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