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H1218 · Collective.work

Clienteling Technical Program Lead H/F - Freelance

Description du poste

Type de contrat : Freelance

TJM : selon profil

Localisation : Paris 8e

Télétravail : 1 à 2 jours par semaine

Démarrage : janvier 2027

Durée : mission longue

Séniorité : Senior

Deadline de candidature : fin octobre 2026

CONTEXTE

Dans le cadre d'un programme stratégique porté par un grand groupe international du secteur du luxe, nous recherchons un Clienteling Technical Program Lead pour accompagner plusieurs initiatives structurantes autour du Clienteling.

L'équipe travaille notamment sur une Mobile Business App, avec un SDK Clienteling et des services réutilisables en logique InnerSource, ainsi que sur des sujets transverses liés à l'évolution des capacités digitales du Groupe.

Le rôle se situe à l'intersection du produit, de l'architecture, du delivery et de l'adoption par les différentes entités du Groupe.

Nous recherchons un profil senior capable de faire avancer des sujets techniques complexes dans un environnement international, multi-entités et à forte visibilité.

VOS MISSIONS

PILOTAGE TRANSVERSE DES INITIATIVES CLIENTELING

Piloter les principaux chantiers techniques liés au Clienteling.

Structurer les roadmaps, priorités, dépendances et jalons.

Coordonner les différentes équipes impliquées dans le delivery.

Identifier les risques et points de blocage.

Préparer les arbitrages et faciliter la prise de décision.

Assurer la bonne coordination entre produit, architecture et engineering.

MOBILE BUSINESS APP & SERVICES RÉUTILISABLES

Accompagner l'évolution d'une plateforme mobile orientée Clienteling.

Participer à la structuration des SDK et services réutilisables.

Faciliter leur adoption par plusieurs entités du Groupe.

Contribuer à une logique d'InnerSource, de standardisation et de mutualisation.

S'assurer de la cohérence entre besoins locaux et architecture globale.

Accompagner les équipes dans l'intégration des capacités mises à disposition.

ARCHITECTURE & DELIVERY

Faire le lien entre les orientations d'architecture et les contraintes opérationnelles.

Challenger les solutions proposées lorsque nécessaire.

Identifier les dépendances entre applications, services, API et plateformes.

Accompagner l'industrialisation et la mise à l'échelle des solutions.

Contribuer à la qualité, la maintenabilité et la réutilisabilité des composants.

Sécuriser les différentes étapes du delivery.

ADOPTION & COORDINATION MULTI-ENTITÉS

Un enjeu important sera de faciliter l'adoption des solutions par différentes entités disposant de contextes, contraintes et niveaux de maturité différents.

Vous devrez notamment :

comprendre les besoins locaux ;

identifier les écarts par rapport au modèle Groupe ;

faciliter les arbitrages ;

accompagner l'intégration des services Clienteling ;

créer une relation de confiance avec les équipes techniques et produits ;

assurer une communication claire auprès des sponsors et parties prenantes.

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons un profil senior disposant d'une expérience significative en Technical Program Management, Product Tech, architecture ou pilotage de plateformes digitales complexes.

Vous êtes capable de comprendre suffisamment les enjeux techniques pour challenger les équipes et contribuer aux décisions, tout en gardant une vision globale du programme et des enjeux business.

Une expérience sur des environnements tels que :

Clienteling ;

Retail ;

applications mobiles ;

plateformes digitales ;

API / SDK ;

services partagés ;

architectures distribuées ;

sera particulièrement appréciée.

Le rôle nécessite également une forte capacité de coordination et une excellente posture : vous devez pouvoir travailler aussi bien avec des Product Managers, architectes et développeurs qu'avec des sponsors ou responsables

Données marché — Responsable de projet recherche et développement

Salaire brut mensuel

Médiane, équivalent temps plein · France Travail

Débutant3 907 €
Tous profils5 062 €
Expérimenté5 846 €
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs et cadres d'étude, recherche et développement (industrie)

Médian : 3 333 € net (DARES)

Projets de recrutement

Données non disponibles

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