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A1102 · Domino RH - Missions Asnières-sur-Seine

chef d'équipe (H/F)

Description du poste

DOMINO RH ASNIERES SUR SEINE recherche pour son client : Management des collaborateurs :

? Accueil des nouveaux arrivants selon la procédure en vigueur

? Aide aux Caristes manutentionnaires dans l'exercice de leurs missions

? Animation de son équipe sur les différentes communications reçues

? Réalisation des entretiens annuels de son équipe

? Détection des besoins de son équipe en formation individuelle et collective

? Mise à jour périodique de la grille de polyvalence de son équipe

Pilotage et organisation de son activité :

? Gestion du planning des effectifs de son équipe et répartition des tâches

? Validation des demandes de congés en vue d'assurer le maintien de la qualité de prestation

? Transmission des besoins en effectifs intérimaires au Correspondant RH

? Vérification de la mise en oeuvre des moyens nécessaires au traitement de l'ensemble des flux

de marchandises entrants et sortants

? Transmission des incidents liés à l'exploitation à l'équipe suivante et à l'Exploitation

? Transmission des problèmes liés aux PDA au Chef de centre

? Transmission des incidents sécurité et environnement au Responsable QHSE

? Contrôle de la bonne utilisation du matériel de manutention et des infrastructures

? Transmission des besoins en maintenance du matériel de manutention et des infrastructures au

Responsable QHSE

Garant de la qualité des prestations :

? Contrôle de la propreté des espaces de travail et du matériel utilisé par son équipe

? Contrôle de la bonne exécution des réceptions, du contrôle, du tri, du dispatch et des

chargements des marchandises selon les procédures en vigueur

? Contrôle de l'atteinte des objectifs qualité, hygiène, sécurité et environnement fixés

? Réalisation d'audits GO&SEE et de passages au DOJO des conducteurs

? Contrôle de la bonne application des consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de

l'environnement sur le quai par le personnel CAT et le personnel extérieur

? Transmission des difficultés rencontrées et proposition d'améliorations au Chef de quai et au

Responsable QHSE

Formation : CACES 1 et 3, management

  • Expérience professionnelle : Organisation de l'activité du quai
  • Champ d'action et responsabilités (local, régional, national, international) : local
  • Accompagnement ou mise en oeuvre du changement : non
  • Management hiérarchique ou fonctionnel (effectifs sous sa responsabilité) : oui
  • Management de la relation client et/ou de la relation fournisseur externe : non
  • Responsabilités économiques : non

Charges d'exploitation (frais de personnel, budgets sous responsabilité etc.) : 0

Marge brute d'exploitation (% marge à générer etc.) : 0

  • Volumes traités : 9500 colis /jour

PROFIL REQUIS :

CACES 1 et 3 avec expérience de 1 an minimum dans une fonction similaire ou liée à plusieurs

remplacements ponctuels d'un Chef d'équipe

Données marché — Conducteur / Conductrice d'engins d'exploitation forestière

Salaire net mensuel
Débutant2 187 €
Moyen2 269 €
Expérimenté2 358 €
Tension du marché
Équilibré

Conducteurs d'engins agricoles ou forestiers

Médian : 1 889 €

Projets de recrutement
5 667

postes prévus (BMO 2025)

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