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F1206 · MAUD EMPLOI Saint-Yrieix

Chef d'équipe électricien tertiaire H/F

Description du poste

Maud Emploi s'ancre au coeur du Limousin pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises locales et valoriser les talents de la région. Avec des agences à Limoges et Saint-Yrieix-la-Perche, notre mission principale est de créer des connexions humaines fortes et durables, en plaçant aussi bien les candidats que les entreprises au centre de nos priorités.

Dans le cadre du développement de notre client, nous recherchons un Chef d'Équipe Électricité Tertiaire H/F en CDI. Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous intervenez sur différents chantiers tertiaires et encadrez une équipe d'électriciens.

VOS MISSIONS

  • Préparer les chantiers et le matériel nécessaire

  • Lire et interpréter les plans et schémas électriques

  • Réaliser les installations électriques en courant fort et courant faible

  • Poser les chemins de câbles et effectuer les raccordements

  • Réaliser les essais, contrôles et mises en service

  • Diagnostiquer et résoudre les éventuels problèmes électriques

  • Suivre l'avancement et la qualité des travaux

  • Encadrer et coordonner l'équipe et les sous-traitants

  • Veiller au respect des consignes de sécurité

  • Être le référent technique sur le chantier

  • Faire les retours d'avancement auprès du Conducteur de Travaux

Formation en électricité ou électrotechnique

5 ans d'expérience minimum dans le domaine

Première expérience en encadrement d'équipe appréciée

Habilitations électriques obligatoires

Permis B obligatoire A

utonomie, organisation et esprit d'équipe

Bon relationnel et capacité à rendre compte

Données marché — Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant3 857 €
Moyen4 553 €
Expérimenté5 018 €
Tension du marché
Tension modéréeRang 15

Couvreurs

Médian : 1 900 €

Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986 €

Projets de recrutement
7 556

postes prévus (BMO 2025)

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