Chef de projet (H/F)

Dans un grand système d'information bancaire, un dispositif de gestion de l'obsolescence technique (OS, SGBD, middleware, frameworks, progiciels) est en place et structuré. L'objectif actuel est d'optimiser les travaux de remédiation existants afin de réduire les coûts, améliorer l'efficacité et maintenir un haut niveau de qualité de service. Un chantier transverse a été lancé autour de plusieurs axes (pilotage, outillage, automatisation, référentiels, capitalisation des bonnes pratiques). Dans ce cadre, un Responsable de Projet expérimenté est recherché pour en assurer le pilotage global et l'animation auprès des équipes et des instances de direction. En tant que Chef de projet, vos missions seront de : Pilotage du chantier * Suivre les projets et axes du programme * Garantir l'avancement et le respect des objectifs * Identifier les risques et proposer des arbitrages * Suivre le budget Gouvernance & reporting * Préparer et animer les comités de pilotage * Consolider le reporting global * Rédiger les comptes-rendus et assurer le suivi des décisions * Présenter l'avancement en instance de direction Contribution opérationnelle * Piloter certains sujets clés (métrologie, cadrage, référentiels, organisation) * Produire des livrables opérationnels (indicateurs, analyses, abaques) * Participer à la capitalisation des bonnes pratiques Coordination transverse * Animer des équipes sans lien hiérarchique direct * Fédérer les parties prenantes autour des objectifs * Assurer la communication entre équipes techniques et direction * 9 à 12 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Vos expertises, notre force commune * Expérience confirmée en gestion de projets IT complexes * Bonne compréhension des architectures techniques (API, systèmes distribués) * Expérience en environnement transverse et multi-interlocuteurs * Capacité à gérer à la fois des sujets stratégiques et opérationnels * Maîtrise des outils de pilotage (Excel, Power BI, PowerPoint, Teams) Vos qualités humaines, nos valeurs partagées * Leadership et capacité à embarquer sans autorité hiérarchique * Excellente communication écrite et orale * Rigueur et sens de l'organisation * Esprit d'analyse et de synthèse * Autonomie et sens des responsabilités