Chef de Projet Appels d'Offres Groupe F/H - Eduform'Action
Description du poste
Rattaché(e) à la société NEXT CAMPUS et intervenant pour l'ensemble des filiales du Groupe Eduform'Action, vous pilotez la réponse aux appels d'offres publics et privés afin de soutenir le développement commercial du groupe. Véritable chef d'orchestre, vous coordonnez les différents contributeurs internes (équipes pédagogiques, commerciales, opérationnelles, financières, ...) afin de construire des réponses différenciantes, compétitives et à forte valeur ajoutée. Votre objectif : maximiser le taux de succès des consultations et contribuer activement à la croissance du groupe. Vos principales missions Veille & détection d'opportunités - Assurer une veille quotidienne des appels d'offres publics et privés - Identifier les consultations pertinentes pour les différentes filiales du groupe - Réaliser une première analyse des cahiers des charges et des critères de sélection - Participer à la décision Go / No Go avec les directions concernées Pilotage des réponses aux appels d'offres - Organiser les réunions de lancement des dossiers - Construire les rétroplannings et garantir le respect des échéances - Identifier et coordonner les contributeurs internes - Collecter, structurer et consolider l'ensemble des informations nécessaires à la réponse - Garantir la qualité, la cohérence et la conformité des dossiers remis Rédaction & formalisation des offres - Rédiger les mémoires techniques et les réponses méthodologiques - Valoriser les expertises, références et savoir-faire des différentes filiales - Adapter les réponses aux enjeux spécifiques de chaque consultation - Constituer les dossiers administratifs et assurer leur conformité réglementaire - Déposer les dossiers sur les plateformes dématérialisées Soutien au développement commercial - Assurer le suivi des consultations jusqu'à l'attribution - Participer à la préparation des auditions, soutenances et négociations - Réaliser les retours d'expérience sur les dossiers gagnés et perdus - Assurer un transfert fluide des marchés remportés vers les équipes opérationnelles Structuration de la fonction Appels d'Offres Groupe - Développer et maintenir une bibliothèque documentaire mutualisée - Capitaliser les bonnes pratiques et les réponses performantes - Mettre en place des indicateurs de suivi et de performance - Contribuer à l'amélioration continue des processus de réponse aux appels d'offresCompétences techniques - Expérience de 3 à 5 ans minimum dans la gestion d'appels d'offres publics et/ou privés - Excellente maîtrise des procédures de marchés publics - Très bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse - Maîtrise des plateformes de dématérialisation et des outils de veille - Maîtrise avancée du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) Savoir-être - Organisation et rigueur exemplaires - Excellente capacité de coordination et de gestion de projets - Esprit d'analyse et capacité à comprendre rapidement des environnements variés - Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples - Autonomie, réactivité et sens des priorités - Goût pour les environnements entrepreneuriaux en forte croissance Les plus qui feront la différence - Expérience dans le secteur de la formation professionnelle, de l'enseignement supérieur ou de la santé - Connaissance des dispositifs de financement de la formation - Expérience dans un environnement multi-sociétés ou multi-activités Pourquoi nous rejoindre ? - Participer au développement d'un groupe coté en pleine croissance - Travailler au cœur de projets stratégiques à fort impact - Évoluer dans un environnement entrepreneurial où les initiatives sont encouragées - Collaborer avec des experts reconnus dans leurs domaines - Contribuer directement au développement des différentes filiales du groupe Conditions - CDI – Temps plein - Statut Cadre - Package attractif fixe + variable - RTT - Carte titres-restaurant - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50 % - Poste basé à Boulogne-Billancourt (92) - Déplacements ponctuels au sein des filiales du groupe en France
Données marché — Directeur / Directrice marketing digital
Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique
Médian : 3 400 €
postes prévus (BMO 2025)