Chef de chantier Recyclage de déchets F/H (H/F)

Le Chef de chantier F/H organise, supervise et optimise l'ensemble des opérations d'exploitation du site dans le respect des objectifs de production, de qualité et de sécurité. Gestion des flux (réception - tri - expédition) * Superviser le déchargement et contrôler la conformité des matières réceptionnées * Organiser le tri, la manutention et le stockage des matériaux à l'aide des engins adaptés * Assurer l'alimentation régulière des process de production * Contrôler les opérations de chargement et la conformité des expéditions Management opérationnel * Organiser le travail de l'équipe selon les objectifs fixés par le Responsable de site / d'exploitation * Répartir les tâches et donner les consignes aux opérateurs et conducteurs d'engins * Contrôler la bonne exécution des opérations (tri, conditionnement, chargement) * Participer à la formation et au développement des compétences de l'équipe Supervision des installations et coordination * Superviser le bon fonctionnement des équipements et des installations * Assurer la coordination avec la production, la maintenance et la logistique * Analyser les remontées terrain et prendre les décisions nécessaires en cas de dysfonctionnement Maintenance et sécurité * Veiller à l'entretien courant des engins sous sa responsabilité * Signaler toute anomalie et solliciter la maintenance si nécessaire * Garantir le respect des procédures, modes opératoires et consignes de sécurité * Maîtrise des process de tri, de préparation et de production en environnement industriel * Bonne connaissance des matières recyclables et des exigences qualité associées * Connaissance des règles QHSE et de la réglementation du travail * Capacité à organiser, planifier et optimiser l'activité selon des objectifs de tonnage, qualité et coûts * Aptitude à encadrer, animer et coordonner une équipe opérationnelle * Capacité à analyser les besoins, adapter les moyens de production et sécuriser les installations * CACES R482 B1 apprécié Prêt(e) à relever le défi ? Ce que nous vous proposons : * CDI à pourvoir dès que possible * 39h / semaine (avec travail le samedi matin possible) * 2600 à 3000 euros brut mensuel selon profil * 13ième mois versé en juin et novembre * Mutuelle d'entreprise (50% pris en charge) * Avantages CSE