Chef de chantier F/H (H/F)

Nous recherchons pour nos équipes un(e)

Chef de chantier H/F - CDI - Saintes (17)

Qui sommes-nous ?

Cegelec La Rochelle, c'est une équipe soudée qui conçoit, réalise et maintient des installations courants forts et faibles, HTA, photovoltaïques (sol, toiture, ombrière), pour des clients industriels et tertiaires en Charente-Maritime.

Nous travaillons dans une ambiance conviviale, avec des valeurs que nous incarnons au quotidien :

ENSEMBLE : solidarité dans les galères comme dans les réussites

PLAISIR : confiance et bonne humeur dans une équipe bienveillante

SERVICE PRO : qualité, rigueur et engagement pour nos clients

AMBITION : envie de grandir ensemble, tout simplement

Ce que vous ferez

Vous serez garant(e) de la qualité, de la technique et du respect des normes.

• Préparer et organiser les chantiers : planifier les travaux, gérer les approvisionnements et veiller au respect des délais.
• Encadrer les équipes sur site : coordonner les électriciens et sous-traitants, assurer la répartition des tâches.
• Garantir la conformité technique : superviser l'installation des équipements électriques (courants forts et faibles) selon les normes en vigueur.
• Assurer la sécurité : veiller au respect des règles de sécurité et des procédures qualité sur le chantier.
• Suivre l'avancement des travaux : contrôler la réalisation, anticiper les besoins et rendre compte au conducteur de travaux.
• Participer aux réunions de chantier : échanger avec les clients, les autres corps d'état et le bureau d'études.
• Gérer les imprévus : proposer des solutions techniques et organisationnelles en cas de difficultés.

Et vous, dans tout ça ?

• Formation : CAP/BEP ou Bac Pro en électricité ou électrotechnique.

• Compétences : Maîtrise des installations courants forts et faibles, normes électriques et sécurité.

• Qualités : Organisation, leadership, réactivité.

• Permis B : indispensable. Pourquoi venir chez nous ?

• Un CDI basé à Saintes (et on ne va pas vous faire un dessin sur la qualité de vie.)

• Une rémunération sur 12 mois adaptée à votre expérience

• Une prime de vacances (via la caisse du BTP)

• Une autre prime de vacances (1/3 d'un mois de salaire en juillet)

• Des paniers repas, un véhicule de service

• Un accord d'intéressement et de participation

• Un plan d'épargne VINCI très avantageux

• Et surtout, une équipe qui donne envie de venir travailler le matin

Chez Cegelec La Rochelle, on croit à l'autonomie, à la confiance, au développement de chacun. Et si vous aimez travailler sérieusement sans vous prendre trop au sérieux, vous êtes au bon endroit.