Aller au contenu
F1202 · AME ENERGIES

Chef / Cheffe de chantier second œuvre (H/F)

Description du poste

AME ENERGIES, une PME Indépendante à Gap spécialisée dans les installations de Chauffage et Plomberie recherche un chef de chantier (H/F) Poste à pourvoir au plus vite.

Vos missions seront :

  • Réaliser des travaux d'exécution, de contrôle et d'organisation pour des ouvrages de chauffage et plomberie suivant plan et consignes données

par le Chargé d'Affaires

  • Diriger et encadrer les équipes en veillant au respect des délais, de sécurité et de qualité.
  • Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les chargées d'études.
  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget).
  • Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel.) et organiser le

stockage des matériaux et éléments de structure, notamment des éléments préfabriqués.

  • Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de

l'ouvrage, identification des réseaux, balisage).

  • Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier. - Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros

outillages, machine) en lien avec le responsable magasin.

  • Veiller à l'application et au respect des règles en matière de sécurité du travail (port du casque.) et d'hygiène sur le chantier, ainsi que celles

relatives à l'environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.).

  • Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux.
  • Encadrement et animation des équipes
  • Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.).
  • Effectuer le suivi administratif (pointage.), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien.
  • Prévoir les besoins en recrutement (surtout en personnel intérimaire) en lien avec le conducteur de travaux.
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité,
  • Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs.
  • Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles :

tablettes, etc.

  • Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP).
  • Reporting d'activités au conducteur de travaux - Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel,

en matériaux et en main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation.

  • Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier.
  • Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux

Le permis B est exigé dans le cadre du poste. Une voiture de fonction est fournie du Lundi au vendredi.

Données marché — Chef / Cheffe de chantier bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
7 556

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.