Chauffeur / chauffeuse de poids lourd (H/F)

La Communauté de communes du Briançonnais joue un rôle essentiel dans la gestion des déchets, en veillant à la collecte et au traitement des déchets pour les treize communes de son territoire. La collectivité recherche un chauffeur H/F poids lourd grutier pour rejoindre l'équipe collecte composée d'une dizaine de chauffeurs.

TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire de la fonction publique ou à défaut contractuel en CDD

DATE DE PRISE DE POSTE : Dès que possible

2 postes à pourvoir

MISSIONS PRINCIPALES

• Assurer la collecte des déchets ménagers et assimilés :

o Conduite de camions bennes (bacs roulants, dispositifs grutables)

o Conduite de camions équipés de grue auxiliaire (dispositifs semi-enterrés, OM, multimatériaux)

• Garantir la propreté et la sécurité des points de collecte
• Entretenir et nettoyer les véhicules et matériels de collecte
• Suivre les tournées à l'aide des outils embarqués (GPS, documents d'exploitation)
• Participer à des missions annexes : entretien des conteneurs, aires de lavage, petits travaux extérieurs.
• Respecter les consignes de sécurité, les circuits, les horaires et les particularités de la conduite en montagne
• Informer la hiérarchie de toute situation utile à l'optimisation du service
• Des formations externes peuvent être financées, notamment le CACES grue auxiliaire, dans le cadre d'un dispositif

POEI avec France Travail

PROFIL RECHERCHÉ

• Permis B, PL, et FIMO obligatoires
• CACES R490 (grue auxiliaire) fortement apprécié
• Sens des responsabilités, autonomie, esprit d'équipe
• Connaissances de base en mécanique
• Sens du service public et attention portée aux usagers
• Une expérience dans la gestion des déchets ou le recyclage serait un plus

CONDITIONS D'EXERCICE :

• Temps complet 35h hebdo
• Horaires décalés (5h/12h) variables ponctuellement pour raison de service
• Travail en extérieur et port d'équipements de protection
• Travail majoritairement seul pendant les tournées
• Travail les week-ends et jours fériés selon un planning défini à l'avance

CONDITIONS DE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

• Rémunération statutaire selon profil + primes mensuelles et annuelles (à partir de 2337€ brut)
• Participation employeur santé, prévoyance et transports en commun
• Prestations sociales CNAS et adhésion possible à l'association du personnel (offres locales et tarifs réduits)

Date limite de candidature : 04/10/2026